Niederlassungsmanager (gn)

Deine Vorteile

als Leiter der Niederlassung:
Teamarbeit: Ein engagiertes internes Team unterstützt den gemeinsamen Erfolg.Entwicklungsmöglichkeiten: Berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Workshops und individuelles Coaching.Nachhaltigkeit: Attraktive Leasingoptionen für bis zu 4 Job-Bikes.Einarbeitung: Zu Beginn gibt es einen zentralen Welcome Day und anschließend eine 3-tägige Academy. Ein Onboarding Buddy und der Vorgesetzte begleiten die Einarbeitung durch einen strukturierten Onboarding Guide.Diversity: Wir schätzen unterschiedliche Denkweisen und legen Wert auf Persönlichkeit, Motivation und Expertise.Ein Grund, ins Büro zu kommen: Wir sind überzeugt, dass hervorragende Ergebnisse durch den Austausch im Büro erzielt werden.Einkaufsvorteile: Exklusive Mitarbeiterrabatte von bis zu 30% bei namhaften Unternehmen.Mobilität: Dienstwagen (optional) mit Tankkarte oder Car Allowance stehen zur Verfügung.Diese Aufgaben erwarten dich als Führungskraft:
Strategische Planung: Entwicklung langfristiger strategischer Ziele in enger Zusammenarbeit mit der Regionalleitung.Teamführung: Leitung und Motivation eines engagierten Teams zur Erreichung gemeinsamer Erfolge und Förderung eines positiven Arbeitsklimas.Umsatzverantwortung: Verantwortung für die Umsatzentwicklung, Budgetierung und Sicherstellung der finanziellen Leistungsfähigkeit der Niederlassung.Kundenbeziehungsmanagement: Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.Operative Effizienz: Gewährleistung effizienter Abläufe in der Niederlassung zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards.Dein Profil als Niederlassungsleiter:
Erfahrung: Nachweisbare Erfahrung in einer Führungsposition in der Personaldienstleistungsbranche oder als Senior Personaldisponent.Führungskompetenz: Ausgeprägte Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln.Unternehmerisches Denken: Proaktive Denkweise mit einem Gespür für Geschäftschancen.Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten.Verhandlungsgeschick: Fähigkeit, erfolgreiche Verhandlungen zu führen und Beziehungen zu Kunden und Partnern aufzubauen.Interesse geweckt?
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
#LI-SW1

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