Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Payroll - Gersthofen, Bayern - Page Personnel

  • Kaufmännische Sachbearbeitung

    vor 5 Monaten

    Gersthofen, Deutschland WISAG Produktionsservice GmbH Vollzeit

    **Willkommen bei der WISAG** **einem **der **führenden Dienstleistungsunternehmen** in Deutschland für die Bereiche**:Aviation**, **Facility **und **Industrie**. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der **WISAG Produktionsservice** verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere...

Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Payroll

vor 2 Monaten

Gersthofen, Bayern, Deutschland Page Personnel Vollzeit
Jobbeschreibung

Wir suchen einen erfahrenen Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Payroll, der sich auf die Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich sein für die Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie die Abwesenheits- und Zeitwirtschaft.

Verantwortlichkeiten
  • Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeitenden
  • Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
  • Abwesenheits- und Zeitwirtschaft
  • Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte, Behörden und externe Dienstleister
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen
  • Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei internen Audits und Prüfungen
  • Mitwirkung an der Optimierung von Payroll-Prozessen und HR-Projekten
Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit gängiger HR-Software (SAP, DATEV oder Sage) und MS Office
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Diskretion und Serviceorientierung
  • Teamplayer mit starken kommunikativen Fähigkeiten und einem lösungsorientierten Mindset
Das Angebot
  • Attraktive Vergütung und 32 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Flache Hierarchien, ein motiviertes Team und regelmäßige Teamevents