Fachkraft für die neonatologische Intensivpflege

vor 4 Wochen


BadenBaden, Baden-Württemberg, Deutschland Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Vollzeit

Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR - Wählen Sie eine bedeutende Herausforderung.

Als eines der größten Kliniken in Baden-Württemberg, mit über 9000 Mitarbeitenden, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Unsere Einrichtungen gewährleisten eine umfassende Patientenversorgung in verschiedenen Bereichen, einschließlich der neonatologischen Intensivpflege.

Ihre Aufgaben:

Für unsere neonatologische Intensivstation suchen wir eine engagierte Fachkraft für die Pädiatrie (m/w/d). Hier betreuen wir Frühgeborene mit unterschiedlichen Krankheitsbildern und sichern die postoperative Pflege. Unser Pflegeansatz basiert auf einem ganzheitlichen Modell, das die individuelle Betreuung der Patienten in den Mittelpunkt stellt. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
  • Vorbereitung, Durchführung und Überwachung pflegerischer, diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen am Pflegeprozess beteiligten Fachkräften
  • Psychosoziale Unterstützung und Anleitung von Kindern sowie deren Angehörigen
  • Professionelle Beobachtung der Patienten und Dokumentation der Pflege sowie administrative Tätigkeiten zur Qualitätssicherung
Wir erwarten:

Wir erwarten:

  • Sie sind ausgebildete Pflegefachkraft in der Pädiatrie (m/w/d)
  • Wünschenswert sind Fachkenntnisse in der intensivmedizinischen Pflege
  • Langjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Betreuung von Frühgeborenen
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
  • Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
  • Umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten:
  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team
  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, das auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch:
    • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertagesstätte und Ferienbetreuung
    • Individuelle Unterstützung bei der Wiedereingliederung
  • Zusätzliche Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigte Verpflegung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß den Tarifen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Das Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart ist als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Umfeld zu arbeiten.



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