Erfahrener HR Business Partner

vor 4 Wochen


Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland HAPEKO Deutschland GmbH Vollzeit
Über HAPEKO Deutschland GmbH
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Unser Ziel ist es, wertvolle Verbindungen zwischen talentierten Spezialisten und Unternehmen herzustellen, die auf der Suche nach qualifizierten Führungskräften sind.

Position
Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der in der Lage ist, strategische HR-Initiativen zu entwickeln und umzusetzen. Diese Rolle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, um sicherzustellen, dass die Personalstrategien die Unternehmensziele unterstützen.

Aufgaben
1. Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien in Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen.
2. Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen HR-relevanten Themen.
3. Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung.
4. Analyse von HR-Daten zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen.

Ihr Profil
Sie bringen umfangreiche Erfahrung im HR-Bereich mit, idealerweise in einer ähnlichen Position. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind hervorragend, und Sie haben ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen im Personalmanagement.

Wir bieten
Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, einen echten Einfluss auf die Organisation zu haben. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten und bietet Ihnen die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden.

  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Röchling Automotive Germany SE & Co. KG Vollzeit

    ÜberblickWir sind Röchling Automotive Germany SE & Co. KG, ein führender Anbieter von Produktlösungen und komplexen Bauteilen aus High-Tech Kunststoffen für den Automobilsektor.Unsere HerausforderungAls Senior Hr Business Partner sind Sie Teil unseres Teams und unterstützen unsere Geschäftsleitung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Röchling Automotive Germany SE & Co. KG Vollzeit

    ÜberblickWir sind Röchling Automotive Germany SE & Co. KG, ein führender Anbieter von Produktlösungen und komplexen Bauteilen aus High-Tech Kunststoffen für den Automobilsektor.Unsere HerausforderungAls Senior Hr Business Partner sind Sie Teil unseres Teams und unterstützen unsere Geschäftsleitung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für...

  • Business Partner

    vor 4 Wochen


    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Fricke Finance & Legal Vollzeit

    null Über uns Unsere Mandantin ist eine gemeinnützige, renommierte Stiftung mit einer langen Tradition und zählt mit 6.800 Mitarbeitern zu den größten Trägern von Krankenhäusern, Hospizen und weiteren sozialen Einrichtungen in Rheinland-Pfalz, Hessen und im Saarland. Vor mehr als 130 Jahren als Diakonissen-Mutterhaus gegründet, hat die Stiftung bis...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Amazon Europe Core Vollzeit

    Beschreibung der RolleAls HR Business Partner (m/w/d) bei Amazon Europe Core sind Sie der kompetente Ansprechpartner für alle Personalfragen in einem definierten Bereich unseres Distributionszentrums. Ihre Aufgabe besteht darin, als Dienstleister unseres operativen Managements und aller Kollegen/innen am Standort zu fungieren und auftretende Probleme mit...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Amazon Europe Core Vollzeit

    Beschreibung der RolleAls HR Business Partner (m/w/d) bei Amazon Europe Core sind Sie der kompetente Ansprechpartner für alle Personalfragen in einem definierten Bereich unseres Distributionszentrums. Ihre Aufgabe besteht darin, als Dienstleister unseres operativen Managements und aller Kollegen/innen am Standort zu fungieren und auftretende Probleme mit...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Über TRON gGmbHTRON gGmbH ist ein international anerkanntes Institut für anwendungsorientierte Forschung in der Rechtsform einer gemeinnützigen GmbH.Unsere MissionWir kombinieren die Stärken von akademischer Forschung mit den Anforderungen qualitätskontrollierter industrieller Entwicklungen, um innovative Lösungen zur immuntherapeutischen Behandlung...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Über TRON gGmbHTRON gGmbH ist ein international anerkanntes Institut für anwendungsorientierte Forschung in der Rechtsform einer gemeinnützigen GmbH.Unsere MissionWir kombinieren die Stärken von akademischer Forschung mit den Anforderungen qualitätskontrollierter industrieller Entwicklungen, um innovative Lösungen zur immuntherapeutischen Behandlung...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Organisation bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für Personalentwicklung und -planung unterstützt.Als Teil unseres Teams wirst du an der Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen und -Systemen mitwirken, um die Effizienz und Effektivität unserer Personalabteilung zu steigern.Deine Aufgaben...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Organisation bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für Personalentwicklung und -planung unterstützt.Als Teil unseres Teams wirst du an der Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen und -Systemen mitwirken, um die Effizienz und Effektivität unserer Personalabteilung zu steigern.Deine Aufgaben...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Personalentwicklung und -führung spezialisiert hat. Der Kandidat sollte über umfassende Kenntnisse im Bereich der Personalarbeit verfügen und Erfahrungen in der Mitarbeit von HR-Projekten haben.VerantwortlichkeitenUnterstützung der Head of Human Resources bei der Umsetzung...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Personalentwicklung und -führung spezialisiert hat. Der Kandidat sollte über umfassende Kenntnisse im Bereich der Personalarbeit verfügen und Erfahrungen in der Mitarbeit von HR-Projekten haben.VerantwortlichkeitenUnterstützung der Head of Human Resources bei der Umsetzung...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Personalentwicklung und -führung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung beteiligt sein.Verantwortlichkeiten:Unterstützung der Head of Human Resources bei der Entwicklung und Umsetzung von...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Personalentwicklung und -führung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung beteiligt sein.Verantwortlichkeiten:Unterstützung der Head of Human Resources bei der Entwicklung und Umsetzung von...

  • Erfahrener HR-Experte

    Vor 2 Tagen


    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Über TRONTRON ist ein international anerkanntes Institut für anwendungsorientierte Forschung in der Rechtsform einer gemeinnützigen GmbH. Wir kombinieren die Stärken von akademischer Forschung mit den Anforderungen qualitätskontrollierter industrieller Entwicklungen.Unsere Mission ist es, innovative Lösungen zur immuntherapeutischen Behandlung von...

  • Erfahrener HR-Experte

    Vor 2 Tagen


    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland TRON gGmbH Vollzeit

    Über TRONTRON ist ein international anerkanntes Institut für anwendungsorientierte Forschung in der Rechtsform einer gemeinnützigen GmbH. Wir kombinieren die Stärken von akademischer Forschung mit den Anforderungen qualitätskontrollierter industrieller Entwicklungen.Unsere Mission ist es, innovative Lösungen zur immuntherapeutischen Behandlung von...

  • HR Manager

    vor 4 Wochen


    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Michael Page Vollzeit

    Sie fungieren als strategisch beratender Partner (m/w/d) der GeschäftsführungWeiterentwicklung und Harmonisierung der HR-Prozesse und -Standards Firmenprofil Unser Kunde ist ein dynamisches, international agierendes Unternehmen, das sich durch Innovationskraft und nachhaltiges Wachstum auszeichnet. Mit einer wertebasierten Unternehmenskultur, die auf...


  • Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland VRM GmbH & Co. KG Vollzeit

    Erfahrener Business Prozess Analyst (m/w/d) Bei VRM GmbH & Co. KG setzen wir auf Innovation, Veränderungsbereitschaft und moderne Technologien, um eine informierte Gesellschaft zu fördern. Wir suchen engagierte Talente, die bereit sind, im Team Großes zu erreichen und den gesellschaftlichen Diskurs aktiv mitzugestalten. Unser Anspruch ist es, Qualität...

  • HR-Experte

    Vor 5 Tagen


    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Generalisten, der sich auf die Unterstützung unseres HR-Teams spezialisiert hat. Der Kandidat sollte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Management und der Entwicklung neuer Ideen zur Optimierung von HR-Prozessen haben.HauptherausforderungenAnsprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in...

  • Payroll Specialist

    vor 1 Monat


    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Michael Page Vollzeit

    Sicherstellung einer fehlerfreien und pünktlichen Payroll-AbwicklungSchulung und Beratung der Dienstplanverantwortlichen in HR-relevanten Themen Firmenprofil Sie sind ein Payroll-Experte mit einer Leidenschaft für HR?Dann sind Sie bei uns genau richtig Für unseren Kunden im Raum Mainz suchen wir einen engagierten und erfahrenen Payroll Specialist / HR...

  • HR-Spezialist

    vor 1 Woche


    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland DIS AG Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen erfahrenen HR-Spezialisten, der sich auf die Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalrelevanten Angelegenheiten spezialisiert hat.VerantwortlichkeitenBeratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten FragestellungenTermin- und anforderungsgerechte Rekrutierung von...