Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Talent Acquisition Specialist - Bornheim, Nordrhein-Westfalen - HORNBACH
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Recruiter für unsere Baumärkte
vor 2 Monaten
Bornheim, Deutschland HORNBACH VollzeitHORNBACH Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Sie sind Impulsgeber für Projektideen, vertraute Berater bei der Umsetzung von Projekten und Experten bei allen Fragen rund um unser Sortiment. Unterstütze uns bei der Gewinnung von leidenschaftlichen...
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Arbeitsvermittlerin/ Arbeitsvermittler
vor 2 Monaten
Bornheim (Rheinhessen-Pfalz), Südliche Weinstraße, Deutschland HORNBACH Baumarkt AG VollzeitHORNBACH Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Sie sind Impulsgeber für Projektideen, vertraute Berater bei der Umsetzung von Projekten und Experten bei allen Fragen rund um unser Sortiment. Unterstütze uns bei der Gewinnung von leidenschaftlichen...
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Recruiter für unsere Baumärkte
vor 2 Monaten
Bornheim bei Landau Pfalz, Deutschland HORNBACH Baumarkt AG VollzeitHORNBACH Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Sie sind Impulsgeber für Projektideen, vertraute Berater bei der Umsetzung von Projekten und Experten bei allen Fragen rund um unser Sortiment. Unterstütze uns bei der Gewinnung von leidenschaftlichen...
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Recruiter für unsere Baumärkte
vor 2 Monaten
Bornheim (Rheinhessen-Pfalz), Südliche Weinstraße, Deutschland HORNBACH Baumarkt AG VollzeitHORNBACH Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Sie sind Impulsgeber für Projektideen, vertraute Berater bei der Umsetzung von Projekten und Experten bei allen Fragen rund um unser Sortiment. Unterstütze uns bei der Gewinnung von leidenschaftlichen...
Talent Acquisition Specialist
vor 2 Monaten
Wir sind das Team Talent Acquisition und haben das Ziel, mit Engagement und Leidenschaft das Thema Recruiting sowie das Employer Branding konzernweit neu zu gestalten. Zur Verstärkung suchen wir eine motivierte Person, die für HORNBACH die passenden Talente anspricht, identifiziert und begeistert.
Deine Aufgaben:- In der Rolle als (Senior) Recruiter (gn) bist Du verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess, beginnend mit dem Briefing bis hin zur Vertragserstellung und dem Pre- / Onboarding.
- Der Schwerpunkt Deiner Tätigkeit liegt in der aktiven Unterstützung unserer Führungskräfte während des Such- und Auswahlprozesses. Du wählst die geeignete Sourcing-Strategie aus, sichtest Bewerbungen, führst Interviews und initiierst proaktiv passende Matches zwischen Bewerbern und offenen Stellen.
- Wir legen großen Wert auf eine individuelle, professionelle Zusammenarbeit mit den Führungskräften, Geschäftsbereichen sowie den Bewerbern. Schnelligkeit, Verbindlichkeit und Transparenz sind dabei unsere Leitprinzipien.
- Je nach Erfahrung und Kapazität kannst Du zusätzliche Projekte im HR-Bereich leiten oder begleiten.
- Erfahrung in einer ähnlichen Position und eine große Leidenschaft für das Recruiting.
- Freude an der Besetzung unterschiedlicher Stellen, dem Aufbau von Netzwerken und der aktiven Ansprache potenzieller Kandidaten.
- Ein sicheres Auftreten, hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
- Kreative Ansätze und die Motivation, gemeinsam mit uns die Themen auf das nächste Level zu bringen.
- Ein gutes Gespür für Menschen und Situationen sowie die notwendige Einstellung, um erfolgreich zu rekrutieren.
- Zusätzlich freuen wir uns über Kenntnisse in Bereichen wie Active Sourcing, KI, Employer Branding, Prozessentwicklung, Schüler- und Hochschulmarketing, Messebetreuung, Kommunikation und Content-Erstellung im HR-Kontext.
- Idealerweise hast Du Erfahrung mit SAP SuccessFactors oder einem vergleichbaren ATS.
- Eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und tollen Kolleginnen und Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen.
- Flexibilität für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum Homeoffice schaffen wir die Grundlage für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Gestaltung Deiner Arbeitszeiten entsprechend Deiner individuellen Lebenssituation.
- Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen unterstützen wir Deine fachliche und persönliche Entwicklung.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Gehaltspaket, das Urlaubs- und Weihnachtsgeld umfasst.
- Zusätzliche Leistungen wie HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarten, Berufsunfähigkeitsversicherung und Belegschaftsaktien.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Bitte sende uns Deinen Lebenslauf sowie Deine aktuellen Zeugnisse und Gehaltsvorstellungen. Ein Motivationsschreiben ist nicht zwingend erforderlich.
