Über Finsterwalder

Wir bei Finsterwalder sind stolz darauf, Europa zu bewegen. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von schneller Reaktionsfähigkeit, kurzen Entscheidungswegen, hoher Flexibilität und einer unbedingten Ausrichtung auf die Bedürfnisse unserer Kunden. Mit einer umfangreichen Flotte eigener LKWs, einem europaweiten Netzwerk für Stückgut, großzügigen Lagerflächen und einer kompetenten Logistikabwicklung sind wir bestens aufgestellt, um die logistischen Herausforderungen unserer Kunden zu meistern.

Position: Teamleiter Inhouselogistik (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Sie führen und steuern ein Team von bis zu 6 Lagermitarbeitern und sind verantwortlich für die termingerechte Steuerung der Warenflüsse, beginnend beim Wareneingang über die Kommissionierung bis hin zum Warenausgang und dem Umschlag.
• Mit Ihrer praktischen Erfahrung und einem gültigen Staplerschein arbeiten Sie aktiv im operativen Bereich mit und tragen zur Optimierung aller logistischen Prozesse bei.
• Als Bindeglied zwischen dem Logistikmanager und den Schichtleitern kommunizieren Sie effektiv und fördern den Austausch innerhalb des Teams.
• Sie identifizieren proaktiv Probleme und Prozessstörungen und setzen Verbesserungsmaßnahmen um, um die Abläufe und die Qualität kontinuierlich zu steigern.
• Die Einhaltung von Qualitätsstandards, Arbeitssicherheit sowie Ordnung und Sauberkeit in Ihrem Verantwortungsbereich stellen Sie sicher.

Ihr Profil:

• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Logistikbereich mit, idealerweise mit ersten Führungserfahrungen.
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist, Speditionskaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation ist erforderlich.
• Der Umgang mit gängigen Office- und ERP-Anwendungen, insbesondere SAP, ist für Sie selbstverständlich.
• Sie arbeiten strukturiert und selbstständig und verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
• Mit Ihrer engagierten Art motivieren Sie Ihr Team und schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre.

Was wir bieten:

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist und flachen Hierarchien.
• Ein respektvolles und offenes Arbeitsklima in einem gesund wachsenden Familienunternehmen.
• Attraktive Karrierechancen und Leistungsanreize, um Ihre Talente zu fördern.
• Vielfältige Entwicklungsprogramme zur Entfaltung Ihres Potenzials.
• Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersversorgung und Mitarbeiterleasing für JobRad.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.