Über uns

Sachsenforst ist der bedeutendste Arbeitgeber im Bereich Forstwirtschaft in Sachsen und verantwortet die nachhaltige Bewirtschaftung der natürlichen Ressourcen im sächsischen Staatswald. Mit einem engagierten Team von Mitarbeitenden setzen wir auf ökologische Waldbewirtschaftung.

Ihre Aufgaben

Bearbeitung von Personalangelegenheiten für Beamte und Tarifbeschäftigte gemäß TV-L, insbesondere: Durchführung von Verfahren zur Stellenbesetzung und Unterstützung bei Einstellungsprozessen Erstellung und Bewertung von Tätigkeitsbeschreibungen Prüfung und Verwaltung von Arbeits-, Auflösungs- und Änderungsverträgen sowie Stufenzuordnungen Administration von Vorgängen in aktiven Arbeits- und Dienstverhältnissen (Umsetzungen, Versetzungen, Abordnungen, Mutterschutz, Elternzeit, Teilzeit, mobile Arbeit, Nebentätigkeiten, Pflegezeit, Urlaub, Verbeamtung, Beförderung, Beurteilung) Bearbeitung von Austrittsprozessen (Ruhestand, Rente, Kündigung, Arbeitszeugnisse) Zusammenarbeit mit den Personalvertretungen

Wir bieten Ihnen

Eine Stelle, die nach Entgeltgruppe 9b TV-L bewertet ist, zzgl. Jahressonderzahlung Für Beamte eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A10/A11 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL Ein vergünstigtes Monatsticket für den öffentlichen Nahverkehr

Ihr Profil

Erfolgreicher Abschluss eines Hochschulstudiums (Diplom (FH), Bachelor) in der Fachrichtung allgemeine/öffentliche Verwaltung, Recht, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Personal Kenntnisse im Arbeitsrecht Führerschein der Klasse B

Idealerweise bringen Sie mit:

Fachkenntnisse im Tarifrecht (insbesondere Eingruppierung), im allgemeinen Verwaltungsrecht und im öffentlichen Dienstrecht (Berufs-) Erfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im öffentlichen Dienst Erfahrung im Umgang mit Personalverwaltungssystemen

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