Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Führungskraft in der Altenpflege - Erkelenz, Nordrhein-Westfalen - I. K. Hofmann GmbH

  • Pflegefachkraft (m/w/d) für stationäre Einrichtungen

    vor 3 Wochen

    Erkelenz, Nordrhein-Westfalen, Deutschland rocket match powered by notificAI GmbH Vollzeit

    {"h1": "Herzlich Willkommen bei rocket match!"} Wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei. Für unseren...

  • Pflegefachkraft (m/w/d) für stationäre Einrichtungen

    vor 3 Wochen

    Erkelenz, Nordrhein-Westfalen, Deutschland rocket match powered by notificAI GmbH Vollzeit

    {"h1": "Herzlich Willkommen bei rocket match!"} Wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei. Für unseren...

  • Vertriebsassistent (M/w/d) in Erkelenz

    vor 5 Monaten

    Erkelenz, Deutschland Gallas Solutions in der Personalvermittlung Vollzeit

    Sie suchen einen neuen Job? Sie fühlen sich in ihrem Job nicht mehr wohl oder brauchen Abwechslung? Diese Abwechslung können wir Ihnen bieten. Bei uns gibt es vieles, aber keine Langeweile. Wir suchen eine **Vertriebsassistenten (gn)** mit Herz und Seele zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Erkelenz. **Auf diese Goodies können Sie zählen**: - Sie...

Führungskraft in der Altenpflege

vor 3 Monaten

Erkelenz, Nordrhein-Westfalen, Deutschland I. K. Hofmann GmbH Vollzeit

Wir kümmern uns um Ihre Karriere im Gesundheitswesen. Als erfahrene Spezialisten im Bereich Pflege und Gesundheit bringen wir Fachkräfte mit geeigneten Arbeitgebern zusammen. Wir unterstützen Führungspersönlichkeiten auf ihrem individuellen Karriereweg in der Pflege- und Gesundheitsbranche. Sie übernehmen Verantwortung, und wir helfen Ihnen, dort zu arbeiten, wo Sie einen Unterschied machen können. In einer neuen Position, die Ihren Wünschen und Anforderungen entspricht. Dank langjähriger Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk finden wir die passende Stelle für Sie. Mit persönlicher Nähe und der Stärke eines seit über 30 Jahren erfolgreichen Personaldienstleisters.

IHRE AUFGABEN:
  • Leitung und Organisation der Senioreneinrichtung
  • Personalmanagement, einschließlich Planung, Führung und Entwicklung des Personals
  • Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Qualitätsstandards in der Pflege
  • Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit im Team
  • Sicherstellung des Wohlbefindens und der Zufriedenheit der Bewohner
  • Initiierung von Aktivitäten und Programmen zur Unterstützung des geistigen und körperlichen Wohlbefindens der Bewohner
  • Verwaltung der Finanzen und Budgets der Einrichtung
IHR PROFIL:
  • Erfüllung der fachlichen Anforderungen gemäß §2 HeimPersV
  • Abschluss einer Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder gleichwertige Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre hauptberufliche Erfahrung in einer Seniorenresidenz oder ähnlichen Einrichtungen
  • Umfassende Kenntnisse im Pflegegesetz und den aktuellen gesetzlichen Vorgaben
  • Organisatorisches und wirtschaftliches Geschick
  • Empathie, Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke zur Förderung eines harmonischen Miteinanders
  • Engagement, Innovationsfreude und Entscheidungsstärke
IHRE VORTEILE:

Die Direktvermittlung durch I. K. Hofmann GmbH überzeugt. Sie müssen sich weniger um die Suche, Auswahl und administrative Aufgaben kümmern, erhalten jedoch mehr.

  • Mehr Qualität: Durch Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden erfasst und mit den Anforderungen des Kunden abgeglichen.
  • Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
  • Mehr Beratung: Mit umfassendem Wissen über Arbeitgeber, Zusatzleistungen und persönliche Entwicklungschancen unterstützen wir Sie bei fundierten Entscheidungen.
  • Mehr Sicherheit: Der vertrauliche Umgang mit Ihren Informationen und Daten hat für uns höchste Priorität.
  • Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
  • Mehr Schlagkraft: Wir verfügen über die Ressourcen und Erfahrungen, um den Bewerbungs- und Einstellungsprozess zu beschleunigen und Sie schneller in den Job zu bringen.
  • Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Grundlage für persönliche Gehaltsverhandlungen, bei denen wir Sie zielführend unterstützen.
Interessiert an dieser Position?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen und darauf, Sie persönlich zu beraten.