Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR Business Partner - Bergheim, Nordrhein-Westfalen - JM Huber Corporation

  • Senior HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Betreuung von Non-Operation Functions unseres Unternehmens Martinswerk am Standort Bergheim spezialisiert hat. Als Teil unseres internationalen Teams arbeiten Sie eng mit HR-Managern lokal und in den USA sowie mit den Führungsteams zusammen.AufgabenBetreuung eines...

  • Senior HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Betreuung von Non-Operation Functions unseres Unternehmens Martinswerk am Standort Bergheim spezialisiert hat. Als Teil unseres internationalen Teams arbeiten Sie eng mit HR-Managern lokal und in den USA sowie mit den Führungsteams zusammen.AufgabenBetreuung eines...

  • Senior HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Huber Engineered Materials ist ein Unternehmensbereich der J.M. Huber Corporation und produziert im Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln mehr als 100 chemische Spezialprodukte auf Basis von Aluminiumhydroxid und Aluminiumoxid für zahlreiche industrielle Einsatzgebiete. Rund 570 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich mit...

  • Senior HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Unterstützung der Non-Operation Functions unseres Unternehmens Martinswerk am Standort Bergheim spezialisiert hat. Als Teil des internationalen Unternehmens J.M. Huber Corporation arbeiten Sie eng mit den Führungsteams und HR-Managern lokal und in den USA...

  • Senior HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Unterstützung der Non-Operation Functions unseres Unternehmens Martinswerk am Standort Bergheim spezialisiert hat. Als Teil des internationalen Unternehmens J.M. Huber Corporation arbeiten Sie eng mit den Führungsteams und HR-Managern lokal und in den USA...

  • Senior HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Beschreibung der RolleAls Senior HR Business Partner bei der JM Huber Corporation sind Sie verantwortlich für die Betreuung der Non-Operation Functions am Standort Bergheim. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit den Führungsteams und den HR-Managern lokal und in den USA zusammen, um die Mitarbeiterlebenzyklus zu begleiten und lokale HR-Strategien und...

  • Senior HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Huber Engineered Materials ist ein Unternehmensbereich der J.M. Huber Corporation und produziert im Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln mehr als 100 chemische Spezialprodukte auf Basis von Aluminiumhydroxid und Aluminiumoxid für zahlreiche industrielle Einsatzgebiete. Rund 570 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich mit der...

  • Fachangestellter für Human Ressourcen und Unternehmenspartner

    vor 1 Tag

    Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Als Senior HR Business Partner im internationalen Umfeld der J.M. Huber Corporation arbeiten Sie mit unseren lokalen und amerikanischen Teams zusammen, um die Non-Operation Functions des Martinswerks am Standort Bergheim zu betreuen.Zu Ihren Hauptaufgaben gehören das operative Personalmanagement, die Entwicklung und Implementierung von HR-Policies und...

  • Senior HR Business Partner

    Vor 7 Tagen

    Bergheim, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Portfolio Business: Huber Engineered Materials  Huber Engineered Materials ist ein Unternehmensbereich der J.M. Huber Corporation und produziert im Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln mehr als 100 chemische Spezialprodukte auf Basis von Aluminiumhydroxid und Aluminiumoxid für zahlreiche industrielle Einsatzgebiete. Rund 570 hochqualifizierte...

  • Senior HR Business Partner

    vor 5 Monaten

    Bergheim, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Huber Engineered Materials ist ein Unternehmensbereich der J.M. Huber Corporation und produziert im Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln mehr als 100 chemische Spezialprodukte auf Basis von Aluminiumhydroxid und Aluminiumoxid für zahlreiche industrielle Einsatzgebiete. Rund 570 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich mit der...

  • Senior HR Business Partner

    vor 5 Monaten

    Bergheim, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Huber Engineered Materials ist ein Unternehmensbereich der J.M. Huber Corporation und produziert im Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln mehr als 100 chemische Spezialprodukte auf Basis von Aluminiumhydroxid und Aluminiumoxid für zahlreiche industrielle Einsatzgebiete. Rund 570 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich mit...

  • HR Specialist

    Vor 5 Tagen

    Bergheim, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

    Portfolio Business: Huber Engineered Materials  Huber Engineered Materials ist ein Unternehmensbereich der J.M. Huber Corporation und produziert im Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln mehr als 100 chemische Spezialprodukte auf Basis von Aluminiumhydroxid und Aluminiumoxid für zahlreiche industrielle Einsatzgebiete. Rund 570 hochqualifizierte...

  • Projektmanager (w/m/d) Logistik / IT-Schnittstellen

    vor 2 Wochen

    Bergheim, Deutschland STACI Deutschland GmbH Vollzeit

    STACI Deutschland ist der Partner für dynamisches Wachstum in der End-to-End Kontraktlogistik. Als Teil der international agierenden Unter­nehmens­gruppe STACI GROUP mit mehr als Mitarbeitern und über 80 Logistikzentren in Europa, USA und China bedient das Unternehmen namhafte Großkunden, insbesondere aus dem Bereich Konsum­güter­industrie sowie...

  • Projektmanager (w/m/d) Logistik / IT-Schnittstellen

    Vor 6 Tagen

    Bergheim, Deutschland STACI Deutschland GmbH Vollzeit

    STACI Deutschland ist der Partner für dynamisches Wachstum in der End-to-End Kontraktlogistik. Als Teil der international agierenden Unter­nehmens­gruppe STACI GROUP mit mehr als Mitarbeitern und über 80 Logistikzentren in Europa, USA und China bedient das Unternehmen namhafte Großkunden, insbesondere aus dem Bereich Konsum­güter­industrie sowie...

  • ERP Projektmanager

    vor 4 Wochen

    Bergheim, Deutschland STACI Deutschland GmbH Vollzeit

    STACI Deutschland ist der Partner für dynamisches Wachstum in der End-to-End Kontraktlogistik. Als Teil der international agierenden Unter­nehmens­gruppe STACI GROUP mit mehr als 5000 Mitarbeitern und über 80 Logistikzentren in Europa, USA und China bedient das Unternehmen namhafte Großkunden, insbesondere aus dem Bereich Konsum­güter­industrie sowie...

  • Projektmanager (w/m/d) Logistik / IT-Schnittstellen

    vor 4 Wochen

    Bergheim bei Köln, Ottendorf-Okrilla bei Dresden, Bremen, Deutschland STACI Deutschland GmbH Vollzeit

    STACI Deutschland ist der Partner für dynamisches Wachstum in der End-to-End Kontraktlogistik. Als Teil der international agierenden Unter­nehmens­gruppe STACI GROUP mit mehr als 5000 Mitarbeitern und über 80 Logistikzentren in Europa, USA und China bedient das Unternehmen namhafte Großkunden, insbesondere aus dem Bereich Konsum­güter­industrie sowie...

HR Business Partner

vor 2 Monaten

Bergheim, Nordrhein-Westfalen, Deutschland JM Huber Corporation Vollzeit

Überblick

Als Senior HR Business Partner unterstützen Sie die Non-Operation Functions unseres Unternehmens Martinswerk am Standort Bergheim bei Köln. In dieser Rolle begleiten Sie den kompletten Mitarbeiter Life-Cycle und unterstützen bei der Optimierung und Implementierung von lokalen HR-Strategien und Prozessen.

Aufgaben

  • Beratung und Betreuung eines definierten Mitarbeiter- und Führungskräftekreises in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Themen.
  • Operatives Personalmanagement für die Non-Operation Functions, inkl. der Anwendung und Weiterentwicklung von HR-Policies und -Programmen.
  • Bereichsübergreifende Projekte und Themen am Standort.
  • Einhaltung von Tarifverträgen und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen.
  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter, inkl. Einstellungs- und Gehaltsempfehlungen sowie Onboarding.
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie mit der Abteilung Talent Acquisition, Payroll, HRIS Team und diversen lokalen und internationalen Kollegen.
  • Unterstützung bei internen und externen Audits sowie bei anderen Prozessen.

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung als HR Business Partner oder in ähnlichen Rollen in einem internationalen Unternehmen sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten.
  • Sichere Fachkenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Sehr gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen und idealerweise auch Erfahrung mit SAP SuccessFactors.
  • Kundenorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln.
  • Teamspirit, Kommunikationsstärke und sorgfältige sowie lösungsorientierte Arbeitsweise.

Wir bieten

  • Zuverlässiger Arbeitgeber, attraktive Vergütung und sehr gute Sozialleistungen der chemischen Industrie.
  • Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung.
  • Jährliche Mitarbeitergespräche, Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Unternehmensumfeld.
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander.
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenlose Urban Sports Mitgliedschaft.
  • Eine Werkskantine mit vergünstigten Preisen und Sitzplätzen im Innen- und Außenbereich.
  • Verschiedene Get-Together-Veranstaltungen.
  • Gute Verkehrsanbindung an Bus, Bahn und mit dem Auto, kostenlose Mitarbeiterparkplätze auf dem Unternehmensgelände.