Leiter Finanzcontrolling
vor 3 Monaten
Greven, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Magni Deutschland GmbH
Vollzeit
Über das UnternehmenDie Magni Deutschland GmbH ist ein international agierendes Unternehmen, das sich auf die Herstellung von innovativen Teleskopstaplern und Arbeitsbühnen spezialisiert hat. Wir sind verantwortlich für den Vertrieb und den After-Sales-Service in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unser Ziel ist es, durch hochwertige Produkte und Dienstleistungen nachhaltige Lösungen für unsere Kunden im Bau- und Industriesektor zu entwickeln.
StellenbeschreibungWir suchen einen Finanzcontroller / Prozessmanager für das interne Kontrollsystem (IKS) (m/w/d), der unser Team in Greven verstärkt.
Aufgabenbereich- Entwicklung und Implementierung eines internen Kontrollsystems (IKS)
- Aufbau eines Controlling-Berichtswesens
- Mitwirkung bei der Einführung eines IT-gestützten IKS-Tools
- Überwachung und Analyse der Kostenstellen anhand spezifischer Finanzkennzahlen
- Unterstützung bei der Erstellung und Analyse der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
- Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Sonderauswertungen, einschließlich Forecast- und Budgetplanung
- Aufbereitung und Präsentation der Finanzdaten für das Management
- Planung und Umsetzung strategischer Maßnahmen zur Effizienzsteigerung
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich IKS und Controlling
- Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere in SAP, Datev und MS Excel
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Firmenfitness-Programme
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Fahrtkostenzuschüsse
- Kostenfreie Getränke und frisches Obst
- Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
- Leistungsgerechte Vergütung
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
- Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
- Ein motiviertes und engagiertes Team