Fachkraft für Pflege im Intermediate Care

vor 4 Wochen


Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Marienhospital Stuttgart Vollzeit

Über uns

Im Marienhospital Stuttgart steht die Zuwendung zu unseren Patient*innen im Vordergrund. Hier erleben Sie moderne Hightech-Medizin, die von Menschen für Menschen gestaltet wird.

Ihr neuer Arbeitsplatz

Wenn Sie aus dem Bereich Intermediate Care kommen, sind Sie mit der hohen Pflegeintensität und Verantwortung vertraut. Im Marienhospital unterstützen wir Sie aktiv durch Stationsassistent*innen und Hol- und Bringdienste, damit Sie sich auf Ihre pflegerischen Aufgaben konzentrieren können. Dies ermöglicht Ihnen, Ihre Erfahrungen und Ideen einzubringen.

Ihre Aufgaben

  • Pflege und Betreuung von Patient*innen im gesamten Spektrum der operativen und neurologischen IMC-Medizin sowie die Versorgung von Schwerstbrandverletzten
  • Fachgerechte Bedienung aller relevanten Medizingeräte
  • Zusammenarbeit in einem professionellen Team, das durch echten Zusammenhalt geprägt ist und ein positives Arbeitsklima bietet
  • Interdisziplinäre Kooperation mit verschiedenen Fachbereichen, die neue Perspektiven eröffnet und Ihr Wissen erweitert
  • Hohe Eigenverantwortung, da Ihre Kompetenz und Erfahrung auf der Intermediate Care besonders gefragt sind
  • Intensive Einarbeitung und Begleitung, die auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist
  • Familienfreundliche Dienstpläne, die Ihre Bedürfnisse berücksichtigen
  • Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, beispielsweise in der Intensivmedizin oder als Algesiologische Fachassistenz

Ihr Profil

  • Abgeschlossene, dreijährige pflegerische Ausbildung, idealerweise mit intensivmedizinischer Zusatzausbildung oder Erfahrung im IMC-Bereich
  • Einfühlsamkeit und Wertschätzung gegenüber Patient*innen
  • Fähigkeit, ärztliche Anordnungen professionell und selbstständig umzusetzen
  • Engagement für den Pflegeprozess und die Sicherstellung der Pflegequalität, einschließlich moderner Dokumentationstechniken

Was Sie erwarten können

  • Moderne Stationen mit digitaler Patientenakte
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit verschiedenen Veranstaltungen
  • Tarifliche Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes
  • 30 Tage Urlaub
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jobticket und Fahrtkostenzuschuss
  • Jobrad-Leasing bei unbefristeten Verträgen
  • Vielfältiges Essensangebot in der Kantine
  • Gratis Mineralwasser am Arbeitsplatz
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebs-Kita-Plätze
  • Sommerferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden
  • Günstige Wohnmöglichkeiten für Ihren Start in Stuttgart
  • Sportangebote und Aktivitäten

Haben Sie Fragen?

Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne für Rückfragen zur Verfügung.



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