Leiter*in Steuerabteilung

vor 4 Wochen


Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland ADECCO Vollzeit

Für ein renommiertes Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir eine*n erfahrene*n Leiter*in der Steuerabteilung (m/w/d) für ein Family Office in unbefristeter Festanstellung.

Aufgabenbereich

  • Fachliche Verantwortung im Steuerwesen
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung als Sparringspartner*in (m/w/d)
  • Umfassende steuerliche Beratung für alle Tochtergesellschaften
  • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen im Steuerbereich
  • Prüfung und Kontrolle von Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen
  • Verfassen von steuerlichen Gutachten
  • Mitwirkung bei Due Diligence-Prozessen
  • Gestaltung von Steuerstrukturen und -deklarationen
  • Begleitung von steuerlichen Betriebsprüfungen

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften sowie erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Steuerrecht, idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaft, der Finanzverwaltung oder der Steuerabteilung eines Unternehmens
  • Allrounder*in (m/w/d) im Bereich Steuern
  • Selbstständige, zielorientierte Persönlichkeit mit strategischem Denkvermögen und ausgezeichneter Kommunikationsfähigkeit
  • Ausgeprägte analytische und unternehmerische Denkweise
  • Sehr gute Kenntnisse in Datev und MS Office
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vorteile der Position

  • Unbefristete Anstellung direkt beim Kunden
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Vielfältige Mitarbeiterangebote, Fortbildungsmöglichkeiten und weitere Benefits

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Online-Plattform oder per E-Mail. Bei Fragen zu dieser Position steht Ihnen unser Team gerne zur Verfügung.

Häufige Fragen zur Personalvermittlung

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister geeignete Mitarbeiter für spezifische Stellen in einem Unternehmen und vermittelt diese. Nach der erfolgreichen Vermittlung endet die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Die Personalvermittlung ist für Bewerber immer kostenlos. Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Anspruch nehmen, zahlen eine Provision für jeden vermittelten Mitarbeiter.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei der Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach erfolgreicher Vermittlung direkt beim ausschreibenden Unternehmen fest angestellt. Bei der Zeitarbeit hingegen bleibt der Mitarbeiter beim Personaldienstleister angestellt und hat wechselnde Einsätze bei verschiedenen Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Sie können sich direkt auf unsere Stellenangebote bewerben oder sich initiativ bei uns melden. Wir unterstützen Sie gerne im Bewerbungsprozess.



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