Ihre Aufgaben - Mode leben und Kunden begeistern

Als Modeberater/in bei Gudrun Sjödén GmbH sind Sie verantwortlich für die individuelle Verkaufsberatung für unseren anspruchsvollen Kundenkreis. Sie werden die Kunden in unserer Mode und Textilien beraten und dabei Ihre Kenntnisse und Erfahrungen einbringen.

• Festigung und Ausbau der starken Kundenbindung
• Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen (Unterstützung der Filialleitung)
• Durchführung von Kassen- und Lagertätigkeiten sowie der Inventur
• Auffüllung der Warenbestände und Mitarbeit beim Kollektionswechsel / Warenaufbau
• Gelegentliche Begleitung von Ladenevents und Messen

Ihr Profil - textilverliebt und kundenfokussiert

Wir suchen nach einer Person, die:

• abgeschlossene Ausbildung im Textileinzelhandel und/oder mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Quereinsteiger mit Kunden- oder Serviceerfahrung
• Branchenkenntnisse von Vorteil, ausgeprägtes Farb- und Stilempfinden sowie Begeisterung und Gespür für Mode und Menschen
• Erfolgsorientierung und Verantwortungsbereitschaft, ergänzt um hohe Kunden- und Serviceorientierung, auch bei vermehrtem Arbeitsaufkommen
• Eine offene, freundliche Persönlichkeit und Freude daran, Dinge aktiv mitzugestalten
• Teamgeist, verbunden mit der Fähigkeit, auf neue Situationen flexibel zu reagieren

Unser Angebot - individuell und leistungsstark

Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich hervorragend aufgestellten Unternehmen, in dem Sie die Möglichkeit haben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zusätzlich profitieren Sie bei uns von einer Teamprovision sowie Urlaub- / Weihnachtsgeld. Unsere exklusive Mode steht für Sie in Form von Personalkleidung kostenlos bereit.

• Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung, Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen
• Beteiligung am Unternehmensgewinn, Sonderprämien für besondere Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), Mitarbeiterrabatte
• Internationales Umfeld in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche
• Familiäres Betriebsklima, sehr gute Work-Life-Balance
• Intensive Einarbeitung, hervorragende Entwicklungschancen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
• Regelmäßige externe und interne Fortbildungen, Aufstiegschancen, Führungskräfteentwicklung

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