HR Consultant

Die Lely Deutschland hat in den letzten Jahren ein bemerkenswertes Wachstum erlebt und ist stolz darauf, Teil der internationalen Lely Gruppe zu sein. Mit einer stetig wachsenden Anzahl an Mitarbeitenden stehen wir vor der Herausforderung, die Personalstrategien sowohl taktisch als auch strategisch für die DACH-Region weiterzuentwickeln.

In der Rolle des HR Consultants (m/w/d) bist Du ein wesentlicher Bestandteil unseres Teams und trägst aktiv zur Gestaltung der HR-Prozesse bei. Neben den vielfältigen täglichen Aufgaben liegt der Schwerpunkt auf HR-Projekten, die wir auch unseren Vertriebspartnern, den Lely Centern, anbieten. Deine Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler HR-Tools wird unsere Arbeit erheblich unterstützen.

Deine Hauptverantwortlichkeiten:

Als HR Consultant (m/w/d) übernimmst Du eine strategisch orientierte Position. Du konzentrierst Dich auf eine systematische und zukunftsorientierte Ausrichtung unserer modernen Personalarbeit. Mit Deiner Eigeninitiative und Kreativität setzt Du HR-Projekte um, die sowohl intern als auch in Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung in unserem Hauptsitz in den Niederlanden geplant sind. Die jährliche strategische Personalplanung im Rahmen der Budgetprozesse gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Du entwickelst umfassende Modelle zur Arbeitszeiterfassung und Mobilitätskonzepte aus HR-Perspektive, die Deinen kreativen Input erfordern. Die Fortführung unserer Great Place to Work-Zertifizierung sowie die Einführung von Entlohnungs- und Leistungsmodellen benötigen ebenfalls Deine Unterstützung. Du koordinierst die vielfältigen Möglichkeiten der persönlichen Weiterbildung innerhalb von Lely und unterstützt unsere Teams in den Bereichen Unternehmenskultur und Mitarbeiterentwicklung. Zudem erarbeitest Du HR-Unterstützung für unsere Vertriebspartner, die Lely Center, die als Franchisenehmer mit uns verbunden sind. Dabei behältst Du die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und Richtlinien im Blick, auch in der Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat. Dein Gespür für Trends im HR-Management bereichert die Diskussionen in unserem HR-Team der Business Support Abteilung. Im internationalen Austausch mit unserem Hauptsitz in den Niederlanden teilst Du Deine Erfahrungen und arbeitest eng an übergeordneten strategischen Themen.

Was Du mitbringen solltest:

Du hast eine Leidenschaft für die Gestaltung von HR-Prozessen und kannst Deine Begeisterung für HR-Management in konkrete Maßnahmen umsetzen. Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in generalistischen HR-Positionen und hast einen umfassenden Überblick über die Prozesse des Personalmanagements. Deine Erfolge im HR-Projektmanagement sowie in der klassischen HR-Administration kannst Du klar darlegen.

Dein Auftreten ist von Empathie und Wertschätzung geprägt, und Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten überzeugen Deine Zuhörer. Du arbeitest harmonisch mit Führungskräften zusammen, um strategische HR-Ziele zu erreichen.

Mit Deiner schnellen Auffassungsgabe, analytischen Denkweise und konzeptionellen Stärke bringst Du Dich aktiv in die Umsetzung übergeordneter Strategien ein, auch im Team mit HR International bei Lely.

Du bist sicher im Umgang mit HR-Dokumenten, den geltenden Rechtsvorschriften und kennst die Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat. Ein Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Berufserfahrung sowie die Fähigkeit, Dich flexibel auf unterschiedliche Menschen in unseren Unternehmensbereichen einzustellen, sind für uns wichtig. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich für den regelmäßigen Austausch mit unserem Hauptsitz.

Wir bieten Dir:

• eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für Eigeninitiative und individuelle Ansätze.
• die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld bei einer der innovativsten Organisationen in der Landwirtschaft zu arbeiten.
• eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit motivierten Kolleginnen und Kollegen.
• Vertrauen in einen nachhaltigen Ansatz in Bezug auf Menschen, Tiere und die Umwelt.
• hervorragende Arbeitsbedingungen, einschließlich der Möglichkeit von Homeoffice.
• hohe Eigenständigkeit bei der Organisation Deiner Arbeit.
• ein gesundes Umfeld für persönliche Entwicklung und Wachstum.
• Zugang zur Lely Academy, die ein breites Spektrum an Bildungsangeboten bereitstellt.
• die Auszeichnung als Great Place to Work, basierend auf der Bewertung unserer Mitarbeitenden.
• Firmenfitness (WELLPASS).

Das 1948 gegründete Unternehmen Lely setzt sich für eine nachhaltige, rentable und angenehme Zukunft in der Landwirtschaft ein. Wir entwickeln hochwertige Roboter- und Datensysteme, die das Wohlergehen der Tiere sowie die Flexibilität und Produktion in der Milchviehhaltung verbessern. Seit über 25 Jahren sind wir führend im Verkauf und Service von automatischen Melksystemen und bieten unseren Kunden innovative Lösungen und langfristige Unterstützung.