Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit W2-Professur für Gendermedizin: Stellenbesetzung im Angestelltenverhältnis - Tübingen, Baden-Württemberg - Eberhard Karls Universität Tübingen - Medizinische Fakultät

  • W2-Professur für Translationale Psychosomatische Medizin

    vor 4 Wochen

    Tübingen, Deutschland Eberhard Karls Universität Tübingen - Medizinische Fakultät Vollzeit

    An der Medizinischen Fakultät der Universität Tübingen ist in der Abteilung für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie am Deutschen Zentrum für Psychische Gesundheit (DZPG) eine W2-Professur für Translationale Psychosomatische Medizin (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Angestelltenverhältnis zu besetzen. Die Professur steht nach § 50...

  • W3-Professur für Medizinische Genetik

    vor 4 Wochen

    Tübingen, Deutschland Eberhard Karls Universität Tübingen - Medizinische Fakultät Vollzeit

    An der Medizinischen Fakultät der Universität Tübingen ist am Institut für Medizinische Genetik und Angewandte Genomik eine W3-Professur für Medizinische Genetik (w/m/d) zum 01.10.2025 zu besetzen. Die Besetzung erfolgt im Angestelltenverhältnis, sofern die zu berufende Person nicht bereits verbeamtet ist. Mit der Professur verbunden ist die Leitung...

W2-Professur für Gendermedizin: Stellenbesetzung im Angestelltenverhältnis

vor 2 Monaten

Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberhard Karls Universität Tübingen - Medizinische Fakultät Vollzeit

Beschreibung der Stelle

Die Eberhard Karls Universität Tübingen - Medizinische Fakultät sucht einen W2-Professor für Gendermedizin. Die Professur steht zur Förderung besonders qualifizierten Nachwuchses befristet für 6 Jahre zur Verfügung.

Aufgaben und Ziele

  • Der Stelleninhaber soll die Fakultät, das Zentrum für Psychische Gesundheit und insbesondere den Forschungsschwerpunkt Neurowissenschaften stärken, indem er den Bereich der Gendermedizin vertritt und in Zusammenarbeit mit allen relevanten Einrichtungen und Forschern weiterentwickelt.
  • Die bisherige neurowissenschaftliche Forschung des Stelleninhabers soll einschlägige Fragestellungen beinhalten, beispielsweise zu den Themen biologisches vs. soziales Geschlecht, Genderaspekte (Normen, Expression, Identität) und Intersektionalität über die Lebensspanne.
  • Der Stelleninhaber soll Erfahrungen auf dem Gebiet geschlechter-sensitiver therapeutischer Interventionen sowie im Aufbau und der Durchführung von Kohortenstudien nachweisen.
  • Die engagierte und aktive Mitgestaltung der Lehre in den Studiengängen der Medizinischen Fakultät wird erwartet.

Voraussetzungen

  • Habilitation oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Nachgewiesene didaktische Eignung
  • Erwünscht ist ebenfalls eine Approbation, d. h. eine in Deutschland erworbene Anerkennung als Facharzt/Fachärztin für Psychiatrie/Psychosomatik oder die abgeschlossene Ausbildung zum psychologischen Psychotherapeuten/zur psychologischen Psychotherapeutin bzw. ein internationales Äquivalent, welches von der Ärztekammer Baden-Württemberg bzw. der Psychotherapeutenkammer Baden-Württemberg als gleichwertig anerkannt wird.

Chancengleichheit und Diversität

Die Universität Tübingen setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und Inklusion ein. Zur Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre bitten wir qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Qualifizierte internationale Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sind ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.