Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR-Business-Partner: Strategische Unterstützung für eine renommierte Automobilfirma - Fellbach, Baden-Württemberg - equal personal GmbH & Co. KG Winnenden

  • HR-Business Partner

    vor 1 Woche

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    HR-Business Partner - Strategische PersonalentwicklungWir suchen einen erfahrenen HR-Business Partner, der sich auf strategische Personalentwicklung und -betreuung spezialisiert hat. Der Kandidat sollte über ausgezeichnete Kenntnisse in Arbeitsrecht und Erfahrungen in der operativen HR-Arbeit verfügen.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die...

  • HR-Business Partner

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Fellbach. Als Spezialist für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im gewerblichen, kaufmännischen und technischen Bereich setzen wir auf langjährige Expertise und einen qualitätsorientierten Vermittlungsprozess.Ihre...

  • HR-Business Partner

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Fellbach. Als Spezialist für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im gewerblichen, kaufmännischen und technischen Bereich setzen wir auf langjährige Expertise und einen qualitätsorientierten Vermittlungsprozess.Ihre...

  • HR-Business Partner

    vor 2 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    HR-Business Partner (m/w/d) in VollzeitWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) zur Direktvermittlung für unseren Standort in Fellbach.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung Ihres Verantwortungsbereiches zu operativen und strategischen HR-ThemenProfessionelle und kundenorientierte HR-Beratung...

  • HR-Business Partner

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unsere StellenbeschreibungWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Fellbach. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie Impulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung Ihres Verantwortungsbereiches zu operativen und strategischen HR-Themen sein.Ihre AufgabenProfessionelle und...

  • HR-Business Partner

    vor 2 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) zur Direktvermittlung für unseren Standort in Fellbach. Als Spezialist für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im gewerblichen, kaufmännischen und technischen Bereich setzen wir auf langjährige Expertise und einen qualitätsorientierten...

  • HR-Business Partner: Strategische Personalentwicklung und

    vor 2 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unser Angebot:Wir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business-Partner (m/w/d) zur Direktvermittlung für unseren Standort in Fellbach. Als Spezialist für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im gewerblichen, kaufmännischen und technischen Bereich setzen wir auf langjährige Expertise und einen qualitätsorientierten...

  • HR-Business Partner

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) zur Direktvermittlung für unseren Kunden in der Automobilbranche.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung Ihres Verantwortungsbereiches zu operativen und strategischen HR-ThemenProfessionelle und kundenorientierte HR-Beratung für die...

  • HR-Business Partner

    vor 4 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Fellbach. Als Spezialist für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im gewerblichen, kaufmännischen und technischen Bereich setzen wir auf langjährige Expertise und einen qualitätsorientierten Vermittlungsprozess.Ihre...

  • HR-Business Partner

    vor 4 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Fellbach. Als Spezialist für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im gewerblichen, kaufmännischen und technischen Bereich setzen wir auf langjährige Expertise und einen qualitätsorientierten Vermittlungsprozess.Ihre...

  • HR-Business Partner

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner (m/w/d) zur Direktvermittlung für unseren Kunden in der Automobilbranche.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung Ihres Verantwortungsbereiches zu operativen und strategischen HR-ThemenProfessionelle und kundenorientierte HR-Beratung für die...

  • HR-Business Partner

    vor 1 Monat

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner, der unsere Kunden in der Automobilbranche unterstützt.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die GeschäftsführungProfessionelle und kundenorientierte HR-BeratungKonstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitarbeit in...

  • HR-Business Partner

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner, der unsere Kunden in der Automobilbranche unterstützt.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die GeschäftsführungProfessionelle und kundenorientierte HR-BeratungKonstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitarbeit in...

  • HR-Business Partner

    vor 1 Monat

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner, der unsere Kunden in der Automobilbranche unterstützt.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die GeschäftsführungProfessionelle und kundenorientierte HR-BeratungKonstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitarbeit in...

  • HR-Business Partner

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner, der unsere Kunden in der Automobilbranche unterstützt.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die GeschäftsführungProfessionelle und kundenorientierte HR-BeratungKonstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitarbeit in...

  • HR-Business Partner

    vor 4 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner, der unsere Kunden in der Automobilbranche unterstützt.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die GeschäftsführungProfessionelle und kundenorientierte HR-BeratungKonstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitarbeit in...

  • HR-Business Partner

    vor 4 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business Partner, der unsere Kunden in der Automobilbranche unterstützt.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die GeschäftsführungProfessionelle und kundenorientierte HR-BeratungKonstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitarbeit in...

  • HR-Businesspartner (m/w/d) - Strategische Unterstützung für das HR-Management

    vor 2 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland Hahn Gruppe Vollzeit

    Wir suchen in unserem HR-Management in Fellbach einen motivierten und leidenschaftlichen HR-Businesspartner (m/w/d), der das Team unterstützt und als Impulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung operativen und strategischen HR-Themen zur Verfügung steht.Die Aufgaben umfassen:Professionelle und kundenorientierte HR-Beratung für die...

  • HR-Businesspartner (m/w/d) - Strategische HR-Themen

    vor 3 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland Hahn Gruppe Vollzeit

    Wir suchen einen motivierten und leidenschaftlichen HR-Berater (m/w/d) für unser HR-Management in Fellbach.Als wichtiger Teil unseres Teams unterstützen Sie die Geschäftsführung bei operativen und strategischen HR-Themen. Ihre Aufgaben umfassen:Impulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung bei HR-ThemenProfessionelle und kundenorientierte...

  • Fachkraft für Personalentwicklung und

    vor 2 Wochen

    Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business-Partner (m/w/d) für unseren Standort in Fellbach.Ihre AufgabenImpulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung Ihres Verantwortungsbereiches zu operativen und strategischen HR-ThemenProfessionelle und kundenorientierte HR-Beratung für die Führungskräfte und die...

HR-Business-Partner: Strategische Unterstützung für eine renommierte Automobilfirma

vor 2 Monaten

Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit
Überblick

Wir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Business-Partner (m/w/d) für unseren Kunden in der Automobilbranche. Als Fachmann/in für Personalentwicklung und -betreuung werden Sie Teil eines erfahrenen Teams und unterstützen unsere Geschäftsführung bei operativen und strategischen HR-Themen.

Aufgaben
  • Impulsgeber und Sparringspartner für die Geschäftsführung Ihres Verantwortungsbereiches zu operativen und strategischen HR-Themen
  • Professionelle und kundenorientierte HR-Beratung für die Führungskräfte und die Mitarbeitenden Ihres Verantwortungsbereiches zu allen HR-bezogenen Fragestellungen (z.B. Personalplanung, Personalgewinnung und -betreuung, Personalentwicklung) und Steuerung der professionellen Umsetzung der entsprechenden HR-Prozesse (z.B. Einstellung, Versetzung, Beendigung von Arbeitsverhältnissen)
  • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Mitarbeit in HR-Projekten u.a. zur Entwicklung und Einführung neuer Systeme, Prozesse und betrieblichen Regelungen
  • Unterstützung bei Transformations- sowie Change-Prozessen in Ihrem Verantwortungsbereich
Voraussetzungen
  • Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-) Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung
  • Erfahrungen in der operativen HR-Arbeit oder in einer vergleichbaren Position
  • Gute Kenntnisse in Arbeitsrecht
  • Eigeninitiative und Hands-On-Mentalität
Unser Angebot
  • Direkteinstieg: Wir vermitteln Sie direkt in eine Festanstellung bei renommierten Unternehmen.
  • Transparent & Fair: Wir begleiten Sie im Bewerbungsprozess und stellen sicher, dass Ihre Qualifikationen und Wünsche im Fokus stehen.
  • Partnerschaft auf Augenhöhe: Wir beraten Sie individuell und finden gemeinsam Ihren Traumjob.
  • Breites Netzwerk: Profitieren Sie von unseren zahlreichen Kontakten zu Top-Arbeitgebern der Region.
  • Karriereentwicklung: Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Persönlicher Support: Ein engagierter Ansprechpartner steht Ihnen jederzeit zur Seite und unterstützt Sie bei allen Anliegen.
  • Top-Arbeitgeber: Wir sind ausgezeichnet als einer der beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands.