HR-Partner für Geschäftsentwicklung

Position: HR-Business Partner (m/w/d) Vertrieb

Überblick: In dieser Schlüsselrolle tragen Sie zur digitalen Transformation in der Fenster-, Türen- und Fassadenindustrie bei. Ihre Expertise wird entscheidend sein, um zukunftsorientierte HR-Lösungen zu implementieren.

Ihre Aufgaben:
1. Verantwortung für den nationalen und internationalen Vertrieb im Bereich HR mit Fokus auf:
    - Gehaltsstrukturen
    - Arbeitszeit- und Arbeitsortregelungen
2. Implementierung von fairen und sinnvollen HR-Standards an allen globalen Standorten.
3. Beratung und Unterstützung der nationalen und internationalen Geschäftsführungen in strategischen und operativen HR-Angelegenheiten.
4. Ansprechpartner für Führungskräfte zur Unterstützung bei HR-relevanten Themen.

Ihr Profil:
- Umfangreiche Erfahrung als HR-Business Partner oder im HR-Management.
- Nachweisbare Erfolge im Vertriebsbereich.
- Sehr gute Englischkenntnisse.

Wir bieten:
- Eine direkte Festanstellung bei einem wertschätzenden Unternehmen.
- Kostenlose Beratung zu weiteren Karrieremöglichkeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge.

Bewerbung: Die Online-Bewerbung bei expertum ist unkompliziert und dauert nur wenige Minuten.

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