Leiter Qualitätsmanagement

Wir fördern Ihre Karriere im Gesundheitswesen. Als erfahrene Spezialisten im Bereich Personalvermittlung unterstützen wir Fachkräfte dabei, die passende Anstellung zu finden. Wir begleiten Sie auf Ihrem individuellen Karriereweg im Pflege- und Gesundheitssektor. Übernehmen Sie Verantwortung und wir helfen Ihnen, dort zu wirken, wo Ihre Fähigkeiten gefragt sind. In einem neuen Job, der Ihren Vorstellungen und Anforderungen entspricht. Dank unserer langjährigen Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk finden wir die ideale Position für Sie. Mit Sorgfalt ausgewählt.

• Leitung der Planung, Durchführung und Dokumentation von Maßnahmen im Qualitätsmanagement innerhalb der Pflegeeinrichtung
• Entwicklung und Optimierung interner Abläufe zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität
• Durchführung interner Audits sowie Schulungen und Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
• Zusammenarbeit mit den Teams vor Ort und Beratung der beteiligten Personen
• Förderung der Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen und Mitarbeitern in Bezug auf Qualitätsfragen

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
• Zusätzliche Weiterbildung im Qualitätsmanagement (mindestens 140 Stunden) oder als Pflegedienstleitung (mindestens 460 Stunden)
• Engagement und Freude an der aktiven Mitgestaltung der Pflegeeinrichtung
• Langjährige Berufserfahrung in einer Vollzeitstelle als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Die Direktvermittlung durch unser Unternehmen bietet Ihnen zahlreiche Vorteile. Sie müssen sich weniger um die Suche und Auswahl kümmern und profitieren von mehr.

• Mehr Qualität: Durch gezielte Vorauswahl und Abgleich Ihrer Anforderungen mit den Bedürfnissen des Arbeitgebers sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen.
• Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem umfangreichen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellen.
• Mehr Beratung: Mit fundiertem Wissen über Arbeitgeber, Zusatzleistungen und Entwicklungschancen unterstützen wir Sie bei Ihren Entscheidungen.
• Mehr Sicherheit: Der vertrauliche Umgang mit Ihren Informationen hat für uns höchste Priorität.
• Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren sorgt für schnelle Erfolge, wir begleiten Sie während des gesamten Prozesses.
• Mehr Schlagkraft: Unsere Ressourcen und Erfahrungen beschleunigen den Bewerbungs- und Einstellungsprozess.
• Mehr Gehaltstransparenz: Ihre individuellen Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Grundlage für die persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen und darauf, Sie persönlich zu beraten.