Hintergrund und Rolle

In dieser Position leiten Sie den Einkauf der Business Group Industrieanlagen und -steuerungen.

Ihre Aufgaben

• Leitung und Weiterentwicklung des Einkaufs der Business Group "Industrieanlagen und -steuerungen" sowie Führung der zugeordneten Mitarbeiter/-innen unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie und -ziele für die Standorte Donaueschingen, Engelswies, Malente und Sibiu
• Beobachtung und Analyse der Beschaffungsmärkte einschließlich Risikomanagement sowie Gestaltung und Optimierung von Beschaffungsaktivitäten
• Entwicklung und Implementierung von Kostensenkungsprogrammen und Logistikkonzepten
• Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten
• Einhaltung von Angeboten für Muster, Vorserien- und Serienteile, Materialien und Werkzeuge sowie Durchführung und Abschluss von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten
• Bearbeitung von Eskalationsfällen
• Vertragsmanagement und Rechnungsprüfung bzw. -klärung
• Unterstützung und Beratung der Fachbereiche (z. B. Vertrieb, Entwicklung, Qualitätssicherung) aus Einkaufssicht
• Erstellung und Präsentation von Berichten und -bericht an die Leitung Commercial Operations
• Begleitung und Durchführung von Audits

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
• Idealweise haben Sie bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder möchten als gestandener Einkaufsexperte künftig mehr Verantwortung übernehmen
• Sie sind gern strategisch und operativ "unterwegs" und bewegen sich sicher in kommerziell-rechtlichen Angelegenheiten
• Ihre kooperative Art, Ihr kommunikatives Geschick, Ihre ausgeprägte Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke, Ihre Konfliktfähigkeit und Ihr Teamgeist zeichnen Sie aus
• Der Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise IFS) und MS Office-Anwendungen ist Ihnen bestens vertraut
• Sie kommunizieren fließend in deutscher und englischer Sprache

Unser Angebot

• Freundliches und offenes Betriebsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Zeit und Raum für eine umfassende Einarbeitung
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Rahmenbedingungen gemäß der Tarifverträge der Metall- und Elektroindustrie
• Kostenlose Versorgung mit Heißgetränken und Obst
• Betriebliche Unterstützungskasse für verschiedene soziale Leistungen (z. B. Zuschuss für Sehhilfen)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Gemeinsame Feste (z. B. zu Weihnachten oder Jubiläen)