Die Sparkasse Bremen AG, mit einer Bilanzsumme von über 14,5 Milliarden Euro und rund 1.160 Mitarbeitenden, ist eine bedeutende Institution im Bereich der Finanzdienstleistungen in Bremen. Wir bieten ein vielfältiges Portfolio an innovativen und hochwertigen Finanzlösungen für die Bevölkerung der Stadt. Unsere Nähe zu den Kundinnen und Kunden, umfassende Beratungsangebote sowie ein hohes Maß an gesellschaftlicher Verantwortung sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur.

In der Rolle als Change Manager:in bist Du für die Begleitung laufender und zukünftiger Veränderungsprozesse in der Organisationsentwicklung sowie im Prozess- und Projektmanagement verantwortlich. Dabei liegt Dein Fokus auf der Analyse der Entwicklungen hinsichtlich Kundennutzen und Effizienz:

• Strategische Identifikation und Umsetzung: In enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den beteiligten Teams entwickelst Du eine umfassende Strategie für Organisation, Projekte und Prozesse und koordinierst die daraus resultierenden Maßnahmen.
• Gemeinsam mit dem:der Senior Manager:in IT arbeitest Du an der strategischen Weiterentwicklung und dem optimalen Stakeholdermanagement des Teams IT & Organisation.
• Du berätst interne Kunden zu allen strategischen Aspekten der Digitalisierung und Automatisierung.
• Im zentralen Prozessmanagement unterstützt Du die Implementierung einer kundenorientierten End-to-End Prozessverantwortung sowie kontinuierlicher Verbesserungsprozesse.
• Du beschäftigst Dich zukunftsorientiert mit dem Aufbau und der Weiterentwicklung eines Talent- und Qualifikationspools für das Team IT & Organisation.
• In Deinem Verantwortungsbereich bist Du Ansprechpartner:in für Revision, Compliance und externe Prüfer und leitest strategische Absprachen sowie Eskalationen.
• Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt auf Organisation, bildet die Grundlage Deiner Qualifikation – Du bist beispielsweise Betriebswirt:in oder MBA.
• Deine mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Organisationsentwicklung, Prozess-, Change- und Projektmanagement ist entscheidend.
• Idealerweise hast Du bereits im Finanzdienstleistungssektor maßgebliche Digitalisierungsprozesse in Zusammenarbeit mit IT-Teams gestaltet.
• Deine ausgeprägte Leadership- und Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke helfen Dir, auch in komplexen Situationen lösungsorientiert und durchsetzungsstark zu agieren.
• Hohe Belastbarkeit und unternehmerisches Denken zeichnen Dich zusätzlich aus.
• Wir haben uns zum Ziel gesetzt, den Wandel in der Bankenlandschaft aktiv zu gestalten.
• Unser Netzwerkansatz fördert eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und gegenseitiger Wertschätzung.
• Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position, in der Du die Sparkasse Bremen AG maßgeblich mitgestalten kannst.
• Du wirst Teil eines innovativen Arbeitsumfeldes, das kreative Ideen fördert.
• Unser Angebot umfasst ein attraktives Vergütungspaket mit fixen und variablen Bestandteilen sowie umfassenden Sozialleistungen.
• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns wichtig, daher unterstützen wir Deine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten.