Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) mit Fachweiterbildung Onkologie - Station AC 3/4

vor 16 Stunden

Essen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Universitätsmedizin Essen Vollzeit
Ihre Aufgaben

Als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) mit Fachweiterbildung Onkologie auf der Station AC 3/4 sind Sie Teil eines interdisziplinären Teams, das sich um die Betreuung und Versorgung von Patientinnen und Patienten auf universitärem Niveau kümmert. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Evidenzbasierte pflegerische Betreuung und Versorgung von Patientinnen und Patienten auf der Station AC 3/4
  • Pflegefachliche Beratungen von Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen bei Fragen und Problemstellungen
  • Assistenz bei auf der Station durchgeführten Eingriffen und diagnostischen Maßnahmen
  • Planung, Durchführung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses
Ihr Profil

Wir suchen nach einer qualifizierten Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) mit Fachweiterbildung Onkologie, die folgende Voraussetzungen erfüllt:

  • Erfolgrech abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege oder erfolgreich abgeschlossenes primärqualifizierendes Pflegestudium
  • Abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologie
  • Berufserfahrung in der Onkologie ist wünschenswert
  • Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
  • Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes
Unser Angebot

Wir bieten Ihnen als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) mit Fachweiterbildung Onkologie auf der Station AC 3/4 eine Vielzahl von Vorteilen und Möglichkeiten:

  • Tarifvertrag-Entlastung mit besseren Arbeitsbedingungen in der Pflege
  • Flexible Arbeitszeiten und Dienstplangestaltung
  • Umfassende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten und Dienstplangestaltung
  • Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangeboten finden Sie
Rahmenbedingungen

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.