Elektroniktechniker Kabeltechnologie DC

Überblick

Wir suchen einen Elektroniktechniker Kabeltechnologie DC, der sich aktiv in die 525kV-Gleichstromkabel-Netzausbauprojekte einbringen möchte. Der Kandidat wird Baustellen in Mitteldeutschland betreuen und später im Betrieb Instandhaltungsmaßnahmen übernehmen.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Realisierung von Neu- und Umbauprojekten in der Spannungsebene 525kV einschließlich der Anleitung und Koordinierung der Baukontrolleur*innen
• Prüfung und Beurteilung von eingehenden technischen Unterlagen sowie Kontrolle einer vertragsgerechten Umsetzung von Maßnahmen
• Wahrnehmen der Anlagenverantwortung
• Ausführen von Schalthandlungen
• Instandhaltung und Wartung der Anlagen
• Selbständiges Durchführen von Inspektionsaktivitäten
• Koordinieren von komplexen Instandhaltungsmaßnahmen vor Ort sowie des Einsatzes von Fremdfirmen
• Mitarbeit bei Funktionsprüfungen sowie In- und Außerbetriebnahmen,
• Qualitätssicherung der ausgeführten Arbeiten (Qualität, Arbeits- und Umweltschutz, Einhaltung Standards und technischer Regeln, etc.),
• Mitwirkung bei der Betreuung von Auszubildenden

Anforderungen

• Abgeschlossene Meister*innen- oder Techniker*innenweiterbildung in der Elektrotechnik oder Energietechnik. Alternativ eine Ausbildung in der genannten Fachrichtung sowie mehrjährige Berufserfahrung und die Bereitschaft zur Meister*innen- oder Techniker*innenausbildung,
• Kenntnisse über den Betrieb der Anlagen des Höchstspannungsnetzes sowie in der Kabeltechnik,
• Fahrerlaubnis PKW (idealerweise mit Anhänger),
• Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (B1),
• Höhentauglichkeit G41.

Flexibilität

• Arbeitszeit pro Woche: 37 Stunden (vollzeit),
• Flexible Arbeitszeit und ein langfristiger Arbeitszeitkonto unterstützen Ihre Arbeit-Leben-Balance,
• Die Anzahl der Flex-Tage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobil arbeiten, auch von zu Hause, ist möglich.

Vorteile

• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten,
• Ein modernes Arbeitsumfeld in der Stadtmitte (direkt am Hauptbahnhof),
• 30 Tage Urlaub,
• Ein Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Mahlzeiten,
• Kostenlose Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser),
• Ein Betriebskindergarten und ein Eltern-Kind-Büro für kurzfristige Betreuungsengpässe,
• Unternehmenspensionssystem,
• ... für weitere Details besuchen Sie unsere Karriere-Website.