Über die OPG Offenbacher Projektentwicklungsgesellschaft mbH: Die OPG Offenbacher Projektentwicklungsgesellschaft mbH ist ein Unternehmen, das sich auf die Entwicklung von Immobilien und Stadtprojekten in der Rhein-Main-Region spezialisiert hat. Unser Team von rund 30 Fachleuten arbeitet täglich daran, zukunftsorientierte Wohn- und Lebensräume zu schaffen.

Stellenbeschreibung: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Senior Controller (m/w/d) für Immobilien. In dieser Position sind Sie verantwortlich für:

• Die Erstellung und Überwachung von Wirtschafts- und Finanzplänen für unsere Quartiersentwicklungs- und Projektsteuerungsprojekte.
• Die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresreportings.
• Die aktive Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen.
• Die Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen.
• Die Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Rentabilitätsberechnungen sowie Ad-hoc Auswertungen.
• Den engen Austausch und die Zusammenarbeit mit Projektleitern sowie anderen Abteilungen zu den Themen Rentabilität und Nachhaltigkeit.
• Die aktive Unterstützung der Teams bei der finanziellen Planung und Steuerung unserer Projekte.

Ihr Profil: Sie bringen folgende Qualifikationen mit:

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen & Controlling, idealerweise in der Immobilienbranche mit Schwerpunkt auf Projektentwicklung.
• Fundierte Kenntnisse in SAP, insbesondere in den Modulen Finanzbuchhaltung und Controlling.
• Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Freude an der Kommunikation und die Fähigkeit, komplexe finanzielle Zusammenhänge verständlich zu vermitteln.
• Begeisterungsfähigkeit und Teamgeist.
• Eine hohe Affinität zu sozialen und gemeinschaftlichen Themen in der Projektentwicklung.

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen.
• Ein engagiertes und motiviertes Team mit einer offenen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre.
• Eine Unternehmenskultur, die neben der Rendite auch das Allgemeinwohl in den Vordergrund stellt.
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte mit gesellschaftlichem Mehrwert.
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
• Talent- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme.
• Eine faire Vergütung, ergänzt durch die Vorteile einer sinnstiftenden Arbeit.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
• Kostenlose Parkplätze und ein RMV-weites Jobticket.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung