Leiter:in Stopftechnik Außenstelle Südost

Wir suchen einen erfahrenen Leiter:in für unsere Außenstelle Stopftechnik Südost. Als Teil der DB Bahnbau Gruppe GmbH bieten wir eine Vielzahl von Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und zum Erfolg.

• Die Geschäftsverantwortung für die Außenstelle Stopftechnik Südost wahrnehmen und die Baudurchführung innerhalb der Einheit sowie die Strategie der TE und deren Weiterentwicklung auf regionaler Ebene umsetzen.
• Als betriebliche Führungskraft (BFK) die Führungsverantwortung für deine Mitarbeitenden sowie deren Motivation und Leistungsbereitschaft tragen und den wirtschaftlichen Personal- und Material-/Ressourceneinsatz steuern.
• Die aktive und ergebnisorientierte Marktbearbeitung, die Kundengewinnung und -bindung sowie die finanzielle Führung der Geschäfte (ordnungsgemäße Buchhaltung, Planung, internes Kontrollsystem) verantworten.
• Maßnahmen zur Produktivitätssteigerung, Qualitätsverbesserung und Erhöhung der Wettbewerbsfähigkeit erarbeiten und durchführen.
• Die Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien, insbesondere bzgl. Arbeits- und Umweltschutz und Anlagenvorhaltung sowie instandhaltungstechnischer Regelungen und Weisungen, sicherstellen.
• Die Akquisition von Aufträgen und den Ausbau der Kundenbeziehung, die Zusammenarbeit mit der Maschineninstandhaltung sowie die Material- und Ressourcensteuerung für die Baudurchführung überwachen.
• Den Rücklaufprozess von Stunden- und Einsatznachweisen sowie Bautagesberichten überwachen als Voraussetzung einer revisionssicheren Dokumentation.

• Ein erfolgreicher Studienabschluss (z. B. Bauingenieurwesen) oder vergleichbare Kenntnisse und Fertigkeiten besitzen.
• Expertise und umfassende Berufserfahrung in verwandten Positionen haben.
• Kenntnisse im Bereich Stopftechnik besitzen.
• Transparente, bereichsübergreifende Zusammenarbeit fördern und Mitarbeitende unterstützen und in Veränderungsprozesse proaktiv einbinden.
• Kommunikatives Geschick und Durchsetzungsstärke in herausfordernden Situationen einsetzen.
• Teamfähigkeit und hohe Konfliktlösungs- und Integrationsfähigkeit besitzen.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise haben und flexibel sein.