Leiter/-in des Sachbereichs Tiefbau
vor 2 Monaten
Stellenbeschreibung:
Für das Referat – Kreiseigener Hoch- und Tiefbau in Vollzeit mit 39 Wochenstunden, suchen wir eine neue Sachbereichsleitung.
Die Position: Diese Stelle ist aus dienstlichen Gründen nicht teilzeitfähig.
Über den Sachbereich: Der Tiefbausachbereich des Landratsamtes verantwortet im Auftrag des Kreistages ein Haushaltsvolumen von ca. 5 Mio. € im Jahr. Als öffentlicher Auftraggeber betreuen wir in einem Team aus Bauingenieuren, Technikern und Verwaltungsspezialisten anspruchsvolle Bauvorhaben der öffentlichen Hand.
Ihre Aufgaben:
- Leitung des Sachbereichs Tiefbau/Kreisbauhof/Schulhausmeister mit Personalverantwortung für derzeit 54 Mitarbeitende.
- Projektentwicklung, Planung und Realisierung von Tiefbaumaßnahmen im Bestand sowie von Neubauprojekten mit Bauherrenvertretung.
- Ausarbeitung von Planungen für Neubau und Unterhaltsmaßnahmen.
- Übernahme der örtlichen Bauüberwachung.
- Verantwortung für den effizienten Einsatz der Ressourcen im Kreisbauhof.
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss (Bachelor/Master oder Dipl.-Ing (FH)).
- Fundierte einschlägige Berufs- und Verwaltungserfahrung in Führungspositionen.
- Souveränes Auftreten sowie Verhandlungs- und Organisationsvermögen.
- Kooperations- und Teamfähigkeit.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Entscheidungsstärke, Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen.
Wir bieten:
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TVöD VKA.
- Jahressonderzahlungen gemäß Tabelle.
- Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage.
- 30 Tage Urlaub.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (mobiles Arbeiten).
Zusätzliche Leistungen:
- Umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, mobiles Arbeiten wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss, Betriebsrente.
Chancengleichheit: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
CRWL1_DE