Medizintechnik Consultant

Über Dedalus HealthCare GmbH:
Dedalus ist ein führendes Unternehmen in der Entwicklung, dem Vertrieb und der Implementierung hochmoderner IT-Lösungen für den Gesundheitssektor. Unsere Softwarelösungen sind speziell für Krankenhäuser, Rehabilitationszentren und diagnostische Einrichtungen konzipiert und unterstützen alle wichtigen Verwaltungs- und Dokumentationsprozesse.

Deine Rolle:
Wir suchen einen Consultant (m/w/d) für unsere Medizingeräte-Schnittstelle DMDI, der die Schnittstelle zwischen Hardware und Software professionell gestaltet und die Projektorganisation mit Leidenschaft vorantreibt.

Deine Aufgaben:

• Du bist verantwortlich für die Analyse und Entwicklung von Konzepten zur Datenübertragung aus Medizingeräten in unser Anästhesie- und Intensivdokumentationssystem.
• Du arbeitest eng mit Kunden, Geräteherstellern und unseren Entwicklern zusammen, um effektive Datenübermittlungsstrategien zu entwickeln.
• Du bringst praxisnahes Wissen ein und unterstützt die Projektbeteiligten bei der Konfiguration und Wartung unserer Medizingeräteschnittstelle.
• Du erstellst Schulungsunterlagen und Systemdokumentationen, um die Implementierung zu erleichtern.
• Du bist ein IT-Enthusiast und hast Freude daran, komplexe technische Themen zu durchdringen.
• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit klinischem und medizintechnischem Bezug.
• Du hast Kenntnisse in Windowsserver, Linux, Netzwerken und grundlegenden Datenbanktechnologien (Oracle, PostgreSQL).
• Idealerweise bringst du Erfahrung im klinischen Umfeld mit, insbesondere in Intensivstationen und Anästhesie.
• Du bist kommunikativ, teamorientiert und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
• Reisebereitschaft von etwa 30 % innerhalb der D-A-CH-Region.

Was wir bieten:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt.
• Vielfältige Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld.
• Ein professionelles Onboarding und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
• Flexible Arbeitsmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Moderne Arbeitsmittel, einschließlich Firmenhandy und umfassender Homeoffice-Ausstattung.
• Zusätzliche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung.