Als Senior Kundenbetreuer:in bei Avantgarde Talents GmbH sind Sie ein wesentlicher Bestandteil unseres engagierten Teams, das flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre pflegt. Ihre Rolle umfasst die Verantwortung für den Auf- und Ausbau eines eigenen Kundenportfolios, wobei Sie führende Unternehmen in Deutschland begeistern.

• Identifikation und Beratung von Kund:innen hinsichtlich offener Positionen im Marketing-, Kommunikations- und Digitalbereich.
• Analyse der Anforderungen der Kund:innen zur Gewährleistung eines optimalen Fits zwischen Kandidat:innen und Unternehmen.
• Enger Austausch mit unserem Recruiting-Team zur Besetzung Ihrer Projekte.
• Begleitung der Kund:innen vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung.

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise im HR- oder Marketingbereich.
• 1-3 Jahre Erfahrung im Sales, (Key) Account Management oder Business Development, vorzugsweise in der Personaldienstleistung.
• Selbstsicheres Auftreten in Preis- und Vertragsverhandlungen sowie bei Präsentationen.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung.
• Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und sehr gute MS Office-Kenntnisse.
• Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse.

Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch:

• Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Trainings.
• Ein:e persönliche:r Mentor:in, der/die Sie während Ihrer Entwicklung unterstützt.
• Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Karriereaufstieg.
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit der Option auf mobiles Arbeiten.
• Ein modernes Büro mit ansprechendem Ausblick.
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem fairen Gehaltsmodell.
• 30 Tage Urlaub sowie Sabbatical-Lösungen.
• Attraktive Benefits wie geförderte Sportangebote und betriebliche Altersvorsorge.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft des Recruitings zu gestalten.