Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Projektmanager Elektrotechnik - Telgte, Nordrhein-Westfalen - BOLLE Holding GmbH

Als Elektrotechnischer Projektleiter bei BOLLE Holding GmbH sind Sie verantwortlich für die Betreuung von anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich Containeranlagen und mobile Bauten. Ihre Aufgaben umfassen die Planung, Koordination und Steuerung des eigenen Elektroteams sowie die Koordination von Nachunternehmern in enger Abstimmung mit der Bauleitung.

Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit ist die Kalkulation der auszuführten Arbeiten, die Verantwortung für Materialbestellungen, Rückgaben und Reklamationen sowie die Materialverwaltung im Lager und auf den Baustellen. Darüber hinaus sind Sie für die Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und die Ausschreibung von Nachunternehmerleistungen verantwortlich.

Ein wichtiger Aspekt Ihrer Arbeit ist die Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards auf und neben den Baustellen. Sie werden auch an Abnahmegesprächen mit den Bauherren und Sachverständigen teilnehmen.

Wir suchen nach einem erfahrenen Elektrotechniker mit einer abgeschlossenen Ausbildung und einer Weiterbildung als Meister oder Techniker. Sie sollten gute Kenntnisse der VDE haben und sicher mit dem PC umgehen, insbesondere mit Microsoft 365. Ein Führerschein der Klasse B oder BE ist wünschenswert.

Ein sicheres Deutschkenntnisniveau (C1) in Wort und Schrift ist erforderlich. Zeitliche und örtliche Flexibilität sind ebenfalls wichtig, da Sie bereit sein sollten, sich auf Außen- und Innendienst einzulassen.

Wir suchen nach einem Teamplayer mit Lösungsorientierung und eigenverantwortlicher Arbeitsweise. Belastbarkeit und ein sicheres Auftreten sind ebenfalls wichtige Qualitäten.

Bei BOLLE Holding GmbH legen wir großen Wert auf flache Hierarchien und direkte Kommunikation. Wir duzen uns – vom Azubi bis zum Geschäftsführer.

Wir bieten eine sehr gute Vergütung und ein volles 13. Monatsgehalt. 30 Tage Erholungsurlaub geben Ihnen die Möglichkeit, Ihre Akkus wieder aufzuladen. Ein Firmenwagen inkl. Privatnutzung deckt einen großen Teil Ihrer Mobilitätskosten.

Wir unterstützen junge Familien mit Zuschüssen zum Kindergartenbeitrag. Ergonomie und Gesundheitsförderung sind bei uns wichtig. Wir bieten ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, einen Fahrradpool zur aktiven Pausengestaltung und die Teilnahme an Firmenläufen.

Wir bieten Ihnen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten die Möglichkeit, sich selbst bestmöglich weiterzuentwickeln. Regelmäßige Firmenevents stärken unseren Teamgeist. Wir bieten unzählige weitere Benefits, die Ihren Alltag erleichtern, wie Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, kostenlose Parkplätze und Fahrradstellplätze mit Lademöglichkeiten auf dem Firmengelände, Wasser und Kaffeespezialitäten sowie frisches Obst u.v.m.