Personalreferent (m/w/d) im Gesundheitswesen

vor 4 Wochen


Potsdam, Brandenburg, Deutschland Klinikum Ernst von Bergmann gGmbH Vollzeit

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit in Vollzeitbeschäftigung.

Position: Personalreferent (m/w/d) im Gesundheitswesen

Ihr Beitrag zu unserem Erfolg:

  • Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit innerhalb einer Klinikgruppe mit einem kompetenten und motivierten Team.
  • Eine Willkommenskultur durch Einführungsveranstaltungen und persönliche Ansprechpartner im Klinikum Ernst von Bergmann.
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
  • Karrierechancen durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Attraktive Vergütung gemäß TVöD-K (Entgeltgruppe 9a) sowie betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen.
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten.
  • Raum für Eigenverantwortung und aktive Mitgestaltung.
  • Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung.
  • Umfangreiche Sport- und Präventionsangebote sowie weitere Vorteile, wie Zuschüsse zu Firmennutzungstickets.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Marketing, oder vergleichbare Qualifikationen.
  • Idealerweise praktische Erfahrungen im Bereich Personalrecruiting, Active Sourcing und im Gesundheitswesen.
  • Interesse an Social Media und aktuellen Online-Trends sowie die Fähigkeit, digitale Prozesse zukunftsorientiert zu gestalten.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, konzeptionelles Denken und hohe Auffassungsgabe für Unternehmenszusammenhänge.
  • Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ganzheitlicher und vernetzter Sichtweise.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung des Bewerbermanagements: Betreuung aller Prozesse im Bewerbermanagement im Sinne eines Mitarbeiter-Care-Prozesses und proaktive Ansprache von Kandidat*innen über Business Netzwerke.
  • Trend- und Talentscout: Analyse von Trends und Benchmarks sowie Ableitung und Umsetzung spezifischer Handlungsempfehlungen.
  • Markenbotschafter*in und Diagnostiker*in: Fokussierung auf Pflege- und Gesundheitsberufe sowie Einsatz von Eignungsdiagnostik und Tools zur Steigerung der Sichtbarkeit und Attraktivität.
  • Unterstützung der Führungsebene: Erstellung von Recruitment-Analysen und Berichterstattung sowie Ableitung maßgeschneiderter Vorschläge zur Entwicklung von Rekrutierungsstrategien.
  • Entwicklung von Marketingstrategien und Durchführung von Events: Innovatives und zielgruppenspezifisches Marketing sowie Planung und Organisation von Veranstaltungen und Messen.


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