Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Führungskraft für Personalentwicklung und - Pforzheim, Baden-Württemberg - G GmbH & Co. KG


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen Sie als Fachmann für Personalentwicklung und -betreuung, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und zu entwickeln.Als Experte für HR-Business-Partnerschaften werden Sie Ansprechpartner und Berater für Führungskräfte in allen personellen Themen.Unterstützung bei Projekten anderer Abteilungen bei HR-relevanten Themen.Bearbeitung...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland Orizon GmbH, Niederlassung Pforzheim Vollzeit

    Personalreferent (m/w/d) - Herausfordernde Aufgaben und PerspektivenUnser Angebot:- Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven - Attraktive Vergütung & Sozialleistungen- Persönliche Begleitung durch den Vermittlungsprozess Ihre zukünftige Arbeitsstelle:Für unseren namhaften Kunden in Pforzheim...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland Orizon GmbH, Niederlassung Pforzheim Vollzeit

    Personalreferent (m/w/d) - Herausfordernde Aufgaben und PerspektivenUnser Angebot:- Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven - Attraktive Vergütung & Sozialleistungen- Persönliche Begleitung durch den Vermittlungsprozess Ihre zukünftige Arbeitsstelle:Für unseren namhaften Kunden in Pforzheim...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland Orizon GmbH, Niederlassung Pforzheim Vollzeit

    Personalreferent (m/w/d)Unser Angebot:- Direkte Festanstellung bei einem namhaften Kunden- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven und attraktiver Vergütung & Sozialleistungen- Persönliche Begleitung durch den Vermittlungsprozess Ihre zukünftige Arbeitsstelle:Für einen namhaften Kunden in Pforzheim suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) in...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland Orizon GmbH, Permanent Placement Center Vollzeit

    Personalreferent (m/w/d)Unser Angebot:- Wertschätzender Umgang- Eine WIR-Kultur, in der sich alle unterstützen- Verantwortungsbewusste Arbeit in einem hochmotivierten Team mit direkten Wegen zu den Entscheidungsträgern- Raum zur Entfaltung- Flexible Arbeitszeiten- Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz- Kostenlose Getränke- Monatlicher Tankgutschein...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland Orizon GmbH, Niederlassung Pforzheim Vollzeit

    Betriebswirtschaftlicher Fachmann (m/w/d) für PersonalangelegenheitenUnser Angebot:- Direkte Festanstellung bei einem namhaften Kunden- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven - Attraktive Vergütung & Sozialleistungen- Persönliche Begleitung durch den Vermittlungsprozess Ihre zukünftige Arbeitsstelle:Wir suchen für unseren namhaften Kunden in...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland Orizon GmbH, Niederlassung Pforzheim Vollzeit

    Betriebswirtschaftlicher Fachmann (m/w/d) für PersonalangelegenheitenUnser Angebot:- Direkte Festanstellung bei einem namhaften Kunden- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven und einer attraktiven Vergütung & Sozialleistungen- Persönliche Begleitung durch den Vermittlungsprozess Ihre zukünftige Arbeitsstelle:Für einen namhaften Kunden in...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Exportbeauftragter unterstützen Sie das Management bei der Einführung und Umsetzung der Geschäfts- und Personalstrategie.Sie koordinieren das On- und Offboarding und sind Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Im Bereich Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir suchen nach jemandem, der die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften bildet und verantwortlich für die Abstimmungen ist.Die Durchführung aller Maßnahmen im...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland mamgo Sales Jobs Vollzeit

    Deine HerausforderungAls Recruiter bei mamgo Sales Jobs begleitest du Talente auf ihrem individuellen Karriereweg und findest das ideale Match für eine Vielzahl von Unternehmen. Wir suchen leidenschaftliche Recruiter, die bereit sind, ihre Karriere in die eigenen Hände zu nehmen und eine Schlüsselrolle im Erfolg anderer zu spielen.Was wir bietenEin...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland mamgo Sales Jobs Vollzeit

    Deine HerausforderungAls Recruiter bei mamgo Sales Jobs begleitest du Talente auf ihrem individuellen Karriereweg und findest das ideale Match für eine Vielzahl von Unternehmen. Wir suchen leidenschaftliche Recruiter, die bereit sind, ihre Karriere in die eigenen Hände zu nehmen und eine Schlüsselrolle im Erfolg anderer zu spielen.Was wir bietenEin...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Ansprechpartner der Führungskräfte sind Sie für alle arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen verantwortlich.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Ansprechpartner der Führungskräfte sind Sie für alle arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen verantwortlich.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Ansprechpartner der Führungskräfte sind Sie für alle arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen verantwortlich.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Ansprechpartner der Führungskräfte sind Sie für alle arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen verantwortlich.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir suchen nach jemandem, der konzeptionelle und operative Lösungen für unsere Personalstrategien entwickelt und umsetzt.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir suchen nach jemandem, der konzeptionelle und operative Lösungen für unsere Personalstrategien entwickelt und umsetzt.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der...


  • Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen Sie als HR-Business-Partner (m/w/d) für unsere Direktvermittlung.Mitarbeiterbetreuung und Personalentwicklung sind Ihre Hauptaufgaben.Als Ansprechpartner und Berater für Führungskräfte unterstützen Sie bei allen personellen Themen.Projekte anderer Abteilungen unterstützen Sie bei HR-relevanten Themen.Personaladministration und...

  • HR-Business-Partner

    vor 3 Wochen


    Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen Sie als HR-Business-Partner (m/w/d) für unsere Direktvermittlung.Mitarbeiterbetreuung und Personalentwicklung sind Ihre Hauptaufgaben.Als Ansprechpartner und Berater für Führungskräfte in allen personellen Themen unterstützen Sie unsere Abteilungen.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Bearbeitung aller Aufgaben im Bezug auf...

  • HR-Business-Partner

    vor 3 Wochen


    Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen Sie als HR-Business-Partner (m/w/d) für unsere Direktvermittlung.Mitarbeiterbetreuung und Personalentwicklung sind Ihre Hauptaufgaben.Als Ansprechpartner und Berater für Führungskräfte in allen personellen Themen unterstützen Sie unsere Abteilungen.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Bearbeitung aller Aufgaben im Bezug auf...

Führungskraft für Personalentwicklung und

vor 2 Monaten


Pforzheim, Baden-Württemberg, Deutschland G GmbH & Co. KG Vollzeit
Überblick

Wir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der die Personalabteilungen von G.RAU und ADMEDES leitet und die Personalentwicklung und -führung strategisch ausrichtet.

Aufgaben
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Personalabteilungen von G.RAU und ADMEDES
  • Ansprechpartner und Sparringspartner für die Geschäftsführung
  • Beratung der Führungskräfte in allen relevanten HR-Themen
  • Strategische Ausrichtung des Personals im Gesamtunternehmen und in der Unternehmensgruppe
  • Weiterentwicklung und Umsetzung der an der Unternehmensstrategien und Gruppenstrategie ausgerichteten HR-Strategie
  • Umfassendes Personal-Monitoring und -Controlling
  • Kenntnis arbeitsrechtlich relevanter Themen und Sicherstellung der Einhaltung dieser
  • Auswahl, Definition und Implementierung aktueller HR-Themen und -Projekte
  • Kenntnis aktueller HR-Trends und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Arbeitgebermarken G.RAU und ADMEDES in Zusammenarbeit mit dem Personalmarketing
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Betriebsrat in allen mitbestimmungspflichtigen Fragestellungen
Qualifikationen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Kenntnis des Betriebsverfassungsgesetzes, des Sozialgesetzes und des Tarifrechts
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger HR-Software
  • Kenntnisse und Erfahrung in Projektarbeit von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohe soziale Kompetenz
  • Kommunikationsstärke und Empathie
  • Durchsetzungsvermögen und Diskretion
Was wir bieten
  • Attraktive & überdurchschnittliche Vergütung
  • Tolle Mitarbeiterangebote
  • Mitarbeitervertretung durch den Betriebsrat
  • Diverse Sonderzahlungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld
  • Bäckerservice
  • Kantine
  • 30 Tage Urlaub
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Firmenevents