Wir suchen einen motivierten und engagierten Pflegekoordinator, der sich für die individuelle Patientenversorgung begeistern kann.

Verantwortlichkeiten:

• Die Koordination der individuellen Patientenversorgung unter Beteiligung eines interdisziplinären Versorgungsteams von der Aufnahme bis zur Entlassung.
• Die Führung einer prozessorientierten Fallsteuerung innerhalb der internen Versorgungsstrukturen und in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team.
• Die Umsetzung und Weiterentwicklung des Aufnahme- und Entlassungsprozesses.
• Die konstruktive Zusammenarbeit mit allen Abteilungen im Haus.

Voraussetzungen:

• Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
• Weiterbildung zum Case Manager (m/w/d) oder Bereitschaft diese zu absolvieren.
• Berufserfahrung im Case Management (idealerweise).
• Bereitschaft zur interdisziplinären Arbeit und kollegialer Vertretung im Team.
• Sicherer Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationssystemen.

Wir bieten:

• Attraktive und transparente Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
• Überdurchschnittlich hoher Arbeitgeberanteil (5,6%) zu Ihrer betrieblichen Altersversorgung (KZVK).
• Jahressonderzahlungen.
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche.
• Anspruch auf Sonderurlaubstage.
• Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche.
• Zeitliche und finanzielle Unterstützung bei deinen Fort- und Weiterbildungen.
• Voll- und Teilzeitangebote.
• Firmenveranstaltungen.
• Weitere Zusatzleistungen.