Leiter* Unternehmensstrategie

Leiter* Unternehmensstrategie

Standort: Ober-Ramstadt bei Darmstadt
Beschäftigungsart: Vollzeit
Bereich: Strategie, Unternehmensentwicklung
Unternehmen: DAW

(*) Bei DAW zählt der Mensch. Unsere Mitarbeiter sind so vielfältig wie unsere Produkte. Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft oder Religion: Jeder, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen teilen möchte, ist herzlich willkommen.

Mit rund 6.000 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie einem Umsatz von 1,55 Mrd. Euro gehören wir zu den führenden Unternehmen in der Farben- und Lackindustrie in Europa. Wir sind Marktführer im Profi- und DIY-Bereich mit unseren renommierten Marken Caparol und Alpina.

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Projekte, die die Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens fördern.
• Sie unterstützen die Entwicklung der Unternehmensstrategie und steuern diese für verschiedene Bereiche.
• Sie analysieren komplexe Fragestellungen und entwickeln Handlungsoptionen für zentrale Entscheidungen in Abstimmung mit der Strategieleitung.
• Sie bereiten eigenständig Strategie-Workshops und Präsentationen für das Top-Management vor.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Technik oder Naturwissenschaften.
• 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in der strategischen Arbeit, entweder in einem Unternehmen oder in einer Strategieberatung.
• Erfahrung in Projektarbeit und Projektleitung sowie in der Analyse und Darstellung komplexer Fragestellungen.
• Analytische Denkweise und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Warum DAW?

• Gestaltungsspielraum: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Zukunft des nachhaltigen Bauens mitzuwirken.
• Nachhaltigkeit: Nachhaltigkeit ist Teil unserer Unternehmensphilosophie und zeigt sich in unserem Handeln und unseren Produkten.
• Flexibles Arbeiten: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten, um Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen.
• Attraktive Vergütung: Sie profitieren von einem Haustarif, der über die gesetzlichen Vorgaben hinausgeht.
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Unser Programm zur Gesundheitsförderung berücksichtigt alle Aspekte Ihrer Gesundheit.

Bewerbungsprozess:

Sie bewerben sich online über unsere Karriereseite. Nach Sichtung Ihrer Unterlagen werden wir uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung setzen.