Führungskraft für Transaktionsdienstleistungen

Vor 5 Tagen

Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Rödl & Partner Vollzeit
Unser Angebot

Wir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere Transaction Services-Abteilung in Stuttgart. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich sein für die Planung und Durchführung von Transaktionsprojekten, sowohl national als auch international.

  • Projektleitung für kleinere und mittelgroße Transaktionsprojekte
  • Koordination der verschiedenen Arbeitspakete und Anleitung der jüngeren Teamkollegen
  • Fachliche Verantwortung bei der Erstellung von Analysen und für die Erstellung der Financial Due Diligence Berichte oder Financial Fact Books
  • Kommunikation mit Mandanten, Präsentation von Arbeitsergebnissen, Leitung von Telefonkonferenzen und Expert-Sessions
  • Koordination interdisziplinärer Teams im Rahmen von Beratungsprojekten
  • Unterstützung bei der Kundenakquisition und Verantwortung für administrative Themen
  • Begleitung interner Digitalisierungs- und Optimierungsinitiativen
Ihr Profil

Wir suchen nach einem erfahrenen Fachmann mit folgenden Qualifikationen:

  • Hochschulabschluss in BWL, VWL o.Ä. (z.B. MBA)
  • Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Transaction Services, Corporate Finance, M&A oder Wirtschaftsprüfung
  • Ausgeprägtes Interesse für Unternehmenstransaktionen und Accounting
  • Sichere Kenntnisse in HGB und IFRS
  • Teamorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit erste Führungserfahrungen und routiniertes Projektmanagement
  • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse (mindestens C1 Niveau) in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit Excel und PowerPoint
  • Selbständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Ihre Benefits

Bei Rödl & Partner bieten wir Ihnen eine Vielzahl von Benefits, um Ihnen die Möglichkeit zu geben, Ihre Karriere zu entwickeln:

  • Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner, einen individuellen Einarbeitungsplan und einen strukturierten Onboarding-Prozess
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele weitere Maßnahmen
  • Verantwortung für eigene Projekte und Mandanten von Anfang an
  • Verschiedene Sport- und mentale Unterstützungsangebote
  • Vielfältige Events und ein vielfältiges Sportangebot

Wir fördern eine Kultur der Offenheit und Vielfalt, in der jeder und jede die individuellen Talente entfalten kann. Wir achten auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander und setzen uns gleichermaßen für unsere Kolleginnen und Kollegen sowie die Gesellschaft ein.

  • Führungskraft für Transaktionsdienstleistungen

    Vor 5 Tagen

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    Vor 5 Tagen

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    vor 1 Woche

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    vor 1 Woche

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    Vor 7 Tagen

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    Vor 7 Tagen

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    vor 3 Wochen

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    vor 3 Wochen

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    vor 3 Wochen

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    vor 3 Wochen

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    Vor 7 Tagen

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    Vor 7 Tagen

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    vor 4 Wochen

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    vor 4 Wochen

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    Vor 6 Tagen

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    Vor 6 Tagen

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    vor 2 Wochen

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    vor 2 Wochen

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    vor 1 Woche

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