Einsteigerposition als Betreuungskraft

vor 1 Monat

Göppingen, Baden-Württemberg, Deutschland Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen Vollzeit

Stellenangebot: Präsenzkraft (m/w/d)

Wir suchen engagierte Personen in Voll- und Teilzeit für die Position der Präsenzkraft. In dieser unbefristeten Anstellung haben Sie die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Die ganzheitliche Begleitung der Bewohner:innen, um deren Eigenständigkeit zu fördern und sie aktiv in die täglichen Aufgaben in den Wohngruppen einzubeziehen.
  • Unterstützung bei der alltäglichen Pflege, einschließlich Hilfe beim An- und Auskleiden sowie bei der Körperhygiene. Nach einer umfassenden Schulung sind Sie in der Lage, weitere grundlegende Pflegeaufgaben zu übernehmen.
  • Zubereitung frischer Speisen direkt in den Wohngruppen und Unterstützung der Bewohner:innen beim Essen, gefolgt von der Reinigung des Küchenbereichs.
  • Aktive Mitgestaltung der Teamarbeit und Mitwirkung an gemeinsam festgelegten Zielen. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen persönlich zu besprechen, wie die Aufgabenverteilung gemäß Ihrer Stärken aussehen kann.

Wir erwarten von Ihnen:

  • Freude am Umgang mit Menschen, Empathie und die Wertschätzung eines abwechslungsreichen Arbeitsalltags.
  • Zuverlässigkeit, ein Blick für das Wesentliche und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
  • Respektvoller Umgang mit allen Menschen und Wertschätzung ihrer Vielfalt.
  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Mit der richtigen Offenheit bringen wir Ihnen gerne die notwendigen Kenntnisse bei.

Wir bieten Ihnen:

  • Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (vergleichbar mit TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
  • Eine 39-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage.
  • Regelmäßige Schulungen für Führungskräfte, um eine professionelle und respektvolle Leitung zu gewährleisten.
  • Bezahlte Weiterbildungen, interne Schulungen, ein Trainee-Programm und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Zusätzliche Vorteile wie ein Jobrad und vergünstigte Aufenthalte in Partnerhotels.
  • Attraktive Prämien für die Werbung neuer Mitarbeiter:innen.