Was Sie erwartet:

• Führung und Organisation des Elektrotechnik-Teams, einschließlich der Leitung von zwei Mitarbeitenden, sowie der Planung des Personaleinsatzes und der Sicherstellung der Qualifikation der Mitarbeitenden.
• Gewährleistung der Funktionalität und Betriebssicherheit aller elektrotechnischen Systeme und Einrichtungen in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Anforderungen.
• Koordination von Wartungs- und Reparaturarbeiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs.
• Beratung und Unterstützung der technischen Leitung in Fragen der Elektro- und Kommunikationstechnik.
• Mitwirkung bei der Erstellung der jährlichen Investitions- und Instandhaltungsplanung.
• Verantwortung für das Budget im Bereich Instandhaltungs- und Wartungskosten.
• Zusammenarbeit mit externen Partnern, Behörden sowie internen Abteilungen, insbesondere Medizintechnik und IT.
• Durchführung von Schwachstellenanalysen und Optimierung des Maschinen- und Anlagenparks.
• Unterstützung bei der Planung und Steuerung von Baumaßnahmen am Standort.

Ihr Profil:

• Abschluss als Ingenieur, Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik, Krankenhausbetriebstechnik oder einem vergleichbaren Bereich.
• Idealerweise Erfahrung im Kliniksektor oder in der Instandhaltung und Planung gebäudetechnischer Anlagen.
• Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen ist von Vorteil.
• Verhandlungsgeschick und ein gutes kaufmännisches Verständnis.
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Kenntnisse in fachspezifischen Softwareanwendungen (z.B. CAFM) sind wünschenswert.
• Führerschein der Klasse B.
• Hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, selbstständige Arbeitsweise und kooperativer Führungsstil.
• Engagement und Motivation.

Unser Angebot:

• Vielfältige Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team.
• Hoher Gestaltungsspielraum und Mitwirkungsmöglichkeiten.
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung.
• 30 Urlaubstage, ein zusätzlicher freier Tag und flexible Arbeitszeiten.
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme.
• Umfangreiche Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
• Fahrradleasing über JobRad.
• Vielfältige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits).

Die Contilia Technik und Bau GmbH ist verantwortlich für das Gebäudemanagement, die Haustechnik und die Medizintechnik aller Einrichtungen der Contilia. Wir bieten ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem alle an einem Strang ziehen, um die bestmögliche Lebensqualität für unsere Patienten zu sichern.