In Vollzeit oder Teilzeit im Rahmen des Job-Sharings.

Willkommen bei der Sparkasse Ulm. Wir sind ein traditionsreiches und zugleich zukunftsorientiertes Finanzinstitut und suchen eine erfahrene und innovative Führungspersönlichkeit, um unseren Kreditbereich weiterzuentwickeln. Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserer Organisation und gestalten Sie die Finanzwelt von morgen.

• Karriereentwicklung: Nutzen Sie herausragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und klare Aufstiegschancen in höhere Managementebenen.
• Leistungskultur: Bei uns steht die Leistung im Mittelpunkt. Wir fördern eine Kultur, in der Engagement und hervorragende Ergebnisse anerkannt und belohnt werden.
• Modernes Arbeitsumfeld: Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsrolle in einem dynamischen Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre.
• Flexible Arbeitszeiten: Unterstützen Sie Ihre Work-Life-Balance mit unseren flexiblen Arbeitsmodellen in Voll- und Teilzeit.
• Urlaub & Freizeit: Genießen Sie 32 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit für zusätzliche Freizeit.
• Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
• Gesundheitsförderung: Profitieren Sie von Sport- und Freizeitangeboten sowie der Möglichkeit eines Jobrads.
• Nachhaltige Verpflegung: Genießen Sie nachhaltige Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant.

• Führung und Entwicklung des Teams: Sie leiten ein qualifiziertes Team von rund 10 Mitarbeitenden und fördern deren persönliche und fachliche Entwicklung.
• Prozessoptimierung: Engagieren Sie sich in grundlegenden Themen des Aktivgeschäfts, um fundierte Entscheidungen zu treffen und die Weiterentwicklung von Prozessen voranzutreiben.
• Qualitätsmanagement: Überwachen Sie die Einhaltung der Kreditrichtlinien und -verfahren, um sicherzustellen, dass alle regulatorischen Anforderungen erfüllt werden.
• Koordination und Kommunikation: Fördern Sie eine positive Unternehmenskultur und stärken Sie die Mitarbeiterbindung durch eine offene und unterstützende Arbeitsumgebung.
• Veränderung gestalten: Treiben Sie aktiv die Transformation unserer Kreditabteilung voran und setzen Sie innovative Ideen um.

• Ausbildung und Qualifikation: Eine fundierte bankspezifische Ausbildung sowie ein weiterführender betriebswirtschaftlicher Abschluss.
• Berufserfahrung: Sie verfügen über Kenntnisse im Kreditgeschäft und haben idealerweise erste Führungserfahrung gesammelt.
• Sozialkompetenz: Sie sind in der Lage, unterschiedliche Interessen auszugleichen und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit.
• Kommunikationsstärke: Sie treten souverän auf, denken innovativ und haben Freude daran, Neues auszuprobieren.

Haben Sie Interesse an neuen Herausforderungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.