Arbeitsmedizinische Fachangestellte

Die ADUG ist eine Tochtergesellschaft der Mark-E Aktiengesellschaft im Unternehmensverbund der ENERVIE Gruppe. Wir bieten seit über 20 Jahren Service, Beratung und (online-) Schulung im Arbeits-, Daten-, Umwelt- und Gesundheitsschutz an.

Wir suchen eine Medizinische Fachangestellte (MFA) für unsere Arbeitsmedizinische Abteilung. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Betreuung unserer Kunden und der Durchführung von medizinischen Untersuchungen beteiligt.

• Administrative Aufgaben wie Terminmanagement, Patientenaufnahme, Dokumentation, Planung und Organisation rund um die medizinischen Vorsorgeuntersuchungen.
• Betreuung unserer Kunden während der Untersuchungen und Leistung eines wichtigen Beitrags im Rahmen der Gesundheitsförderung.
• Unterstützung der Ärzte bei der Durchführung von Funktionsdiagnostik (EKG, Hör- und Sehtest, Spiro- und Ergometrie) sowie bei der Blutentnahme und Urinbeprobung.
• Organisation der Vor- und Nachbereitung der Laborbefundung.
• Bereitschaft zur Durchführung von Kundenbesuchen und Kundenberatungen im Außendienst.
• Verantwortung für weitere arbmed. Assistentinnen und Optimierung der internen Arbeitsabläufe und Außendiensteinsätze der Kolleginnen.

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (w/m/d), Arzthelferin (w/m/d), Krankenschwester oder einem anderen medizinischen Bereich.
• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im medizinischen Bereich, idealerweise aus einem Praxisbetrieb.
• Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Engagement und Zuverlässigkeit.
• Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsvermögen, gute Deutschkenntnisse und souveränem Auftreten.
• Organisations- und Kommunikationstalent mit Freude an der Arbeit im Team.
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, kombiniert mit einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeitsweise.
• Flexibilität und Bereitschaft an verschiedenen Praxisstandorten oder im Außendienst zu arbeiten.

• Chance, Ihr Know-how in einem stetig wachsenden Unternehmen für Arbeits- und Gesundheitsschutz einzubringen.
• Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben im Rahmen der Betreuung von Kunden verschiedenster Branchen und Unternehmensgrößen.
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht-, Wochenend- oder Feiertagsdienst sowie 30 Urlaubstage (zusätzlich arbeitsfrei am ohne Anrechnung auf den Urlaub).
• Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen.
• Leistungsorientierte Vergütung sowie AG-unterstützte Altersvorsorge in Form einer Entgeltumwandlung.
• Ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und Regelungen für mobiles Arbeiten.
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale Lernplattform.
• Unser Radleasing-Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung.
• Bezuschussung des Deutschlandtickets als Jobticket.
• Unser Gesundheitsprogramm mit vorteilhaften Konditionen bei einer renommierten Krankenkasse durch einen Gruppenversicherungsvertrag.
• Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass.

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