Examinierter Altenpfleger als Praxisanleiter: Eine Herausforderung für Führungskräfte
Vor 7 Tagen
Überblick
Als Praxisanleiter in der Altenpflege bei Kursana-Gruppe sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich für die beste Pflege und Betreuung älterer Menschen einsetzt. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Führungskraft zu entwickeln und Ihre Leidenschaft für die Altenpflege zu verwirklichen.
Aufgaben
- Die Führung und Anleitung von Auszubildenden in der generalisierten Pflegeausbildung und der Qualifizierten Pflegeassistenz-Ausbildung
- Die Planung und Gestaltung von Lernprozessen und die Vorbereitung von Auszubildenden auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
- Die Koordination der Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen wie Pflegeschulen und Kooperationspartnern
- Die Sicherstellung und Verbesserung der Ausbildungsqualität durch regelmäßige Feedbackgespräche
- Die Repräsentation von Kursana-Gruppe als attraktiver Ausbildungsbetrieb auf Messen, in Schulen und an Berufsschulen
Voraussetzungen
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger oder Studium (Pflegewissenschaften/Management/Pflege- bzw. Medizinpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation (bundeslandabhängig)
- Idealweise besitzen Sie eine Weiterbildung als Praxisanleiter oder möchten diese erwerben
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise und Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren
- Sie haben Freude daran, Auszubildende zu motivieren und deren Potentiale auszuschöpfen
- Sie bringen Selbstvertrauen und Durchsetzungsvermögen mit, um in Ihrem Aufgabenbereich erfolgreich zu sein
Wir bieten Ihnen
- Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine marktgerechte Vergütung, ergänzt durch Schichtzuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie eine Funktionszulage als Praxisanleiter
- Sonderzahlungen: Wir bieten Ihnen eine jährliche Sonderzahlung und je nach Zugehörigkeit eine jährliche Treueprämie
- Familiäre Teamkultur: Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, in dem Führungskräfte als Teamplayer agieren
- Flexible Arbeitszeiten: Unsere Arbeitszeitmodelle basieren auf einer vertraglich vereinbarten 5-Tage-Woche, wobei wir private Termine nach Möglichkeit berücksichtigen
- Einspringprämie: Für Ihre Unterstützung außerhalb des regulären Dienstplans erhalten Sie eine Sondervergütung
- Qualitätsmanagement: Sie profitieren von der Unterstützung durch unser zentrales Qualitätsmanagement
- Weiterbildung: Wir bieten Ihnen verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Kursana Akademie
- Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und von kostengünstigen Verpflegungsangeboten
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten Sie einen Bonus von 1.000 Euro
- Corporate Benefits: Unser Corporate Benefits Programm bietet Ihnen abwechslungsreiche Rabatte
Über Kursana-Gruppe
Kursana-Gruppe ist einer der Marktführer in der Pflegebranche mit fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen. Wir bieten Ihnen viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.
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Fachkraft für Altenpflege mit Leitungsfunktion
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Praxisanleiter für Pflegeausbildung
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