Kita-Leitung (m/w/d) - Führungskraft für Kinderbetreuung

vor 3 Wochen


Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG Vollzeit
Kita-Leitung (m/w/d) - Führungskraft für Kinderbetreuung

Wir suchen eine erfahrene und motivierte Kita-Leitung (m/w/d) für unsere Einrichtung in Sindelfingen. Als Führungskraft sind Sie verantwortlich für die pädagogische Arbeit, die Zusammenarbeit mit den Eltern und die Personalführung.

Aufgaben und Verantwortungen:
  • Entwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts
  • Zusammenarbeit mit den Eltern und Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern
  • Personalführung und -entwicklung
  • Führung der Einrichtung und Steuerung des Finanzmanagements
  • Regelmäßige Feedback- und Personalentwicklungsgespräche
  • Pflege von Netzwerken zu Fach- und Hochschulen
  • Qualitätsmanagement und Sicherstellung der konzeptionellen Schwerpunktsetzung
Voraussetzungen:
  • Abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher/in oder gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft
  • Zusatzqualifikation als Fachwirtin/Fachwirt oder wissenschaftliches Studium (z.B. Sozialpädagogik)
  • Erste Berufserfahrung als stellvertretende Kita-Leitung oder in einer Führungsposition im pädagogischen Bereich
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (v.a. Excel) und Kenntnisse im Software-Umgang (z.B. LucaNet, d.vinci, Haufe Zeugnismanager, Famly)
Was wir bieten:
  • Ausführliches Onboarding in unserer Geschäftsstelle
  • Einarbeitung von erfahreren Leitungskräften
  • Weiterbeschäftigung angestrebt bei befristeten Arbeitsverträgen
  • Bezahlung angelehnt an TVöD
  • Supervision während der Arbeitszeit
  • Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Hochwertige Betreuungsstandards
  • Überdurchschnittlich hohe Fachkraft-Kind-Relation
  • Individuelle Urlaubsplanung durch nicht vorhandene Schließzeiten
Unsere Mitarbeiter-Vorteile:
  • jährliche Sonderzahlung
  • Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
  • Angebot eines exklusiven Führungskräftetrainings
  • IT-Leasing
  • Mitarbeiter-Guthabenkarte
  • Leasing eines JobRads
  • Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
  • Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
  • Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
  • Option auf Kinderbetreuung für Mitarbeiterkinder
  • Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
Warum Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG?

Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Kinderbetreuung. Wir bieten Ihnen ein vielfältiges Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.



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    AufgabenSie arbeiten in einem Agenturteam und entwickeln gemeinsam mit den Kundinnen und Kunden individuelle Lösungen für ihre Versicherungsbedürfnisse.Mithilfe moderner Tools beraten Sie Ihre Kundinnen und Kunden persönlich oder digital zu den Produkten der Württembergischen Versicherungen und der W&W-Gruppe.Ihr Schwerpunkt liegt in den Bereichen...