Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter*in der Kindertagesstätte - Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern - IB Nord

  • Leiter der Integrativen Kindertagesstätte

    vor 2 Wochen

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Deutsches Rotes Kreuz, Kreisverband Rostock e.V. Vollzeit

    Unser Anspruch: Mit Kindern zu arbeiten und den Wünschen der Eltern nach individueller Bildung, Erziehung und Betreuung nachzukommen, ist eine große und wichtige Herausforderung, der wir uns täglich stellen. Wir bieten ambulante und stationäre Angebote in unseren Kinder- und Jugendhilfe Einrichtungen. Unsere Kinder- und Jugendhilfe bietet ambulante und...

  • Leiter/in der Kinderbetreuung

    vor 1 Monat

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Deutsches Rotes Kreuz, Kreisverband Rostock e.V. Vollzeit

    Unsere HerausforderungMit Kindern zu arbeiten und den Wünschen der Eltern nach individueller Bildung, Erziehung und Betreuung nachzukommen, ist eine große und wichtige Aufgabe, der wir uns täglich stellen.Unsere AngeboteWir betreuen Kinder in insgesamt acht Kindertagesstätten sowie zwei Horten. Unsere Kinder- und Jugendhilfe bietet ambulante und...

  • Leiter/in der Kinderbetreuung

    vor 1 Monat

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Deutsches Rotes Kreuz, Kreisverband Rostock e.V. Vollzeit

    Unsere HerausforderungMit Kindern zu arbeiten und den Wünschen der Eltern nach individueller Bildung, Erziehung und Betreuung nachzukommen, ist eine große und wichtige Aufgabe, der wir uns täglich stellen.Unsere AngeboteWir betreuen Kinder in insgesamt acht Kindertagesstätten sowie zwei Horten. Unsere Kinder- und Jugendhilfe bietet ambulante und...

  • Chefarzt der Frauenheilkunde und Geburtshilfe

    vor 1 Monat

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Time 4 Change GmbH Vollzeit

    Position als Leitender Oberarzt GynäkologieWir suchen einen erfahrenen und motivierten Leitenden Oberarzt Gynäkologie, der unsere Klinik in Ludwigslust leiten und die Abteilung strategisch und wirtschaftlich weiterentwickeln möchte.Das Angebot:Verantwortungsvolle Position mit umfangreichen Entwicklungschancen und der Möglichkeit, die Chefarztnachfolge...

  • Chefarzt der Frauenheilkunde und Geburtshilfe

    vor 1 Monat

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Time 4 Change GmbH Vollzeit

    Position als Leitender Oberarzt GynäkologieWir suchen einen erfahrenen und motivierten Leitenden Oberarzt Gynäkologie, der unsere Klinik in Ludwigslust leiten und die Abteilung strategisch und wirtschaftlich weiterentwickeln möchte.Das Angebot:Verantwortungsvolle Position mit umfangreichen Entwicklungschancen und der Möglichkeit, die Chefarztnachfolge...

  • Kinderarzt (m/w/d) für Schwerin

    vor 3 Wochen

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland über experteer GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungChefarzt (m/w/d) für Kinder- und JugendmedizinÜber unsÜber experteer GmbH ist eine renommierte Unternehmensberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im ärztlichen Bereich spezialisiert hat. Unsere Consultants und Recruiter verfügen über langjährige Erfahrung und ein ausgedehntes Netzwerk zu...

  • Chefarzt der Frauenheilkunde und Geburtshilfe

    vor 3 Wochen

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Time 4 Change GmbH Vollzeit

    Position als Leitender Oberarzt GynäkologieWir suchen einen erfahrenen Leitenden Oberarzt für unsere Klinik in Ludwigslust. Als Leitender Oberarzt werden Sie Teil unseres Teams und werden die Abteilung für Frauenheilkunde und Geburtshilfe leiten.Das Angebot:Verantwortungsvolle Position mit umfangreichen EntwicklungschancenMitgestaltung der strategischen...

  • Chefarzt der Frauenheilkunde und Geburtshilfe

    vor 3 Wochen

    Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland Time 4 Change GmbH Vollzeit

    Position als Leitender Oberarzt GynäkologieWir suchen einen erfahrenen Leitenden Oberarzt für unsere Klinik in Ludwigslust. Als Leitender Oberarzt werden Sie Teil unseres Teams und werden die Abteilung für Frauenheilkunde und Geburtshilfe leiten.Das Angebot:Verantwortungsvolle Position mit umfangreichen EntwicklungschancenMitgestaltung der strategischen...

Leiter*in der Kindertagesstätte

vor 3 Monaten

Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland IB Nord Vollzeit
Ihre Aufgaben
  • In der Funktion als Kita-Leitung sind Sie verantwortlich für die personelle, fachliche und wirtschaftliche Planung sowie die Steuerung unserer Einrichtung.
  • Sie gestalten den täglichen Ablauf, fungieren als Impulsgeber*in für die Weiterentwicklung der Kita und arbeiten gemeinsam mit Ihrem Team an der Fortführung des pädagogischen Konzepts.
  • Die Pflege von Kontakten und die Vernetzung mit Kooperationspartner*innen sowie die Zusammenarbeit mit den Eltern sind ebenfalls Teil Ihrer Aufgaben.
  • Qualität hat für uns höchste Priorität: Die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
  • Sie organisieren und leiten regelmäßige Teamberatungen innerhalb der Kita.
  • Als Mitglied des Leitungsteams nehmen Sie an den Dienstbesprechungen teil.
  • Der kollegiale Austausch mit anderen Kita-Leitungen in der Region sowie die Mitgestaltung von Fachveranstaltungen gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.

Ihr Profil:

  • Sie besitzen eine pädagogische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium und haben die Qualifikation zur Kita-Leitung erworben.
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Führungspositionen mit und zeichnen sich durch einen kooperativen Führungsstil aus, wobei Sie klare Entscheidungen treffen und diese umsetzen können.
  • Wertschätzung, Vielfalt, Toleranz und eine inklusive Haltung sind für Sie selbstverständlich.
  • Sie bringen Empathie, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke, Engagement, Eigeninitiative und Humor mit.
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern aus unterschiedlichen Kulturen sowie Interesse an deren Lebenswelten sind für Sie wichtig.
  • Ein freundliches und kooperatives Auftreten gegenüber Eltern und Auftraggeber*innen ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie verfügen über gute MS-Office Kenntnisse.
  • Sie sind bereit, sich regelmäßig fortzubilden.

Ihre Vorteile:

  • Finanzielle Anreize durch einen eigenen Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld.
  • Zugang zu Corporate Benefits-Rabatten für Mitarbeitende.
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld.
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
  • Möglichkeit, ein Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad zu nutzen.

Work-Life Balance:

  • 30 Tage Jahresurlaub.
  • Angebote zur Gesundheitsprävention und -förderung.
  • Umfassende betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement.
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
  • Parkmöglichkeiten in der Umgebung.

Talentmanagement:

  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote.
  • Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung.
  • Teilnahme an Fachtagungen und Netzwerktreffen.
  • Begleitete Einarbeitung.
  • Supervision und Förderinstrumente zur persönlichen Entwicklung.

Unternehmenskultur:

  • 75 Jahre Engagement für eine gemeinnützige Sache.
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang im Team.
  • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen.
  • Umweltmanagement und Initiativen für mehr Nachhaltigkeit.
  • Interessenvertretung durch Betriebsräte.
  • Regelmäßige Team-Events und Unternehmensveranstaltungen.
  • Ein herzliches Willkommen für neue Mitarbeitende.
  • Ein starkes Team mit gutem Zusammenhalt.

Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung ist uns wichtig.