Stationsleiter Neurochirurgie

Als Stationsleiter Neurochirurgie sind Sie verantwortlich für die Führung und Leitung einer neurochirurgischen Station in einem Krankenhaus. Ihre Aufgaben umfassen:

• Die Führung und Leitung Ihrer Mitarbeitenden, um sicherzustellen, dass sie ihre Aufgaben effizient und effektiv erledigen.
• Die Zusammenarbeit mit Patienten, Mitarbeitenden und der Pflegedirektion, um die Weiterentwicklung und Verbesserung der Station zu fördern.
• Die Sicherstellung der pflegerischen Qualität, um sicherzustellen, dass die Patienten die beste mögliche Pflege erhalten.
• Die Planung, Gestaltung und Durchführung der Pflege, um sicherzustellen, dass die Patienten die beste mögliche Pflege erhalten.
• Die Erstellung von Dienstplänen für Ihre Mitarbeitenden und die Verantwortung für die Zeitplanung.
• Die Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst und anderen Berufsgruppen, um sicherzustellen, dass die Patienten die beste mögliche Pflege erhalten.

Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, benötigen wir einen erfahrenen und qualifizierten Führungskräften, der über:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege verfügt.
• Erfahrungen im stationären Bereich, idealerweise auf einer neurochirurgischen Station, besitzt.
• Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder die Bereitschaft, an Führungskräfteentwicklungsprogrammen teilzunehmen, besitzt.
• Einen zielorientierten, kooperativen Führungsstil und soziale Kompetenz zeigt.
• In kritischen Situationen einen klaren Überblick behält und Belastbarkeit zeigt.
• Den gesetzlich notwendigen Nachweis über Immunisierung gegen Masern besitzt.

Wir bieten Ihnen als Stationsleiter Neurochirurgie eine Vielzahl von Vorteilen und Möglichkeiten:

• Eine Vergütung nach Tarifvertrag und jährliche Sonderzahlungen.
• 30-tägigen Urlaubsanspruch und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Eine schnelle Integration in Ihr neues Arbeitsumfeld durch eine strukturierte Einarbeitung.
• Förderung und finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen.
• Die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen, mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket.
• Mitarbeiterrabatten für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme.
• Die Helios PlusCard, eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken.