Fachmann für Personalentwicklung und Kultur

vor 3 Wochen


Berlin, Berlin, Deutschland ANGEHEUERT GmbH Vollzeit
Deine Herausforderung

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen People & Culture Manager, der unsere HR-Prozesse weiterentwickeln und optimieren möchte. Als Fachmann für Personalentwicklung und Kultur wirst du unsere Mitarbeiter unterstützen, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und ihre Zufriedenheit zu steigern.

Deine Aufgaben
  • Die Konzeption, Entwicklung und kontinuierliche Optimierung sämtlicher HR-Prozesse
  • Die Weiterentwicklung und Optimierung der digitalen HR-Systeme
  • Aktive Mitwirkung bei HR-Projekten und Mitgestaltung der HR-Strategie
  • Die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Vertragsänderungen, Kündigungen und Bescheinigungen
  • Die Steuerung und Begleitung sämtlicher Personalmanagementprozesse, vom Onboarding bis hin zum Trennungsprozess
  • Kompetente Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Deine Voraussetzungen
  • Ein abgeschlossenes Studium in Rechts-, Wirtschafts-, oder Sozialwissenschaften, Psychologie mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Fachrichtung
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in vergleichbaren Positionen
  • Erfahrung im Umgang mit HR-Software, idealerweise mit der Sage HR Suite oder Personio
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht & hohe Organisations- und Sozialkompetenz
  • Die Business-Sprache ist Deutsch, weshalb du darin zumindest verhandlungssicher (C1 / C2) sein solltest
Unser Unternehmen

Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen aus Berlin, das sich auf die Zukunft des E-Commerce konzentriert. Wir bieten ein modernes Büro im Bezirk Lichtenberg an und fördern die Entwicklung unserer Mitarbeiter.

Wir suchen nach einem engagierten und erfahrenen People & Culture Manager, der unsere HR-Prozesse weiterentwickeln und optimieren möchte. Wenn du dich für diese Herausforderung interessierst, sende uns deine Bewerbung



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  • Berlin, Berlin, Deutschland ANGEHEUERT Recruiting Vollzeit

    AufgabenWir suchen einen erfahrenen Fachmann für Personalentwicklung und -management, der unsere Mitarbeitererfahrung gestalten und das Team weiterentwickeln möchte.Als Leiter für Personalentwicklung und -management bist du verantwortlich für die Steuerung und Begleitung aller HR-Prozesse, vom Onboarding bis zum Trennungsprozess.Deine Aufgaben umfassen...


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  • Berlin, Berlin, Deutschland Kulturamt Spandau, - Fachbereich Kultur Vollzeit

    BeschreibungWir suchen eine engagierte und erfahrene Person für die Position der Verwaltungsleitung im Fachbereich Kultur. Als Teil des Kulturamts Spandau sind wir auf der Suche nach einem Fachmann, der unsere Ziele und Visionen unterstützt und umsetzt.Aufgaben und VerantwortlichkeitenVerwaltung des Fachbereichs Kultur, einschließlich der Planung und...


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  • Berlin, Berlin, Deutschland Kulturamt Spandau, - Fachbereich Kultur Vollzeit

    BeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen Fachmann/Frau für die Position des Verwaltungsleiters des Fachbereichs Kultur und der Zitadelle. Als Teil des Amts für Weiterbildung und Kultur sind wir auf der Suche nach einer Persönlichkeit, die unsere Ziele und Werte teilt und sich für die Weiterentwicklung unserer Einrichtung einsetzt.Aufgaben...


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    BeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen Fachmann/Frau für die Position des Verwaltungsleiters des Fachbereichs Kultur und der Zitadelle. Als Teil des Amts für Weiterbildung und Kultur sind wir auf der Suche nach einer Persönlichkeit, die unsere Ziele und Werte teilt und sich für die Weiterentwicklung unserer Einrichtung einsetzt.Aufgaben...


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    BeschreibungWir suchen eine engagierte und erfahrene Person für die Position der Verwaltungsleitung im Fachbereich Kultur. Als Teil des Kulturamts Spandau sind wir auf der Suche nach einem Fachmann, der unsere Ziele und Visionen teilt und sich für die Weiterentwicklung unserer Kulturarbeit einsetzt.Aufgaben und VerantwortungenVerwaltung des Fachbereichs...


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    Wir suchen einen engagierten Fachmann für Personalentwicklung und -administration, der unsere Mitarbeitererfahrung gestalten und das Team weiterentwickeln möchte.Als HR-Prozessmanager mit Schwerpunkt auf Digitalisierung, werden Sie unsere HR-Prozesse digitalisieren und optimieren, um das Potenzial jedes Mitarbeiters in einem dynamischen Umfeld zu...


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  • Berlin, Berlin, Deutschland FERCHAU Vollzeit

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