Projektunterstützung Bemusterung Fachmann

Wir suchen einen erfahrenen Fachmann für die Projektunterstützung in der Bemusterung. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Optimierung von Prozessen mitwirken und sich auf die Abstimmung von Prüfvorgaben mit Lieferanten, Entwicklung, Einkauf und Qualität konzentrieren.

• Verantwortlich für die Bauteilfreigabe von Kaufteilen im Bereich Gesamtfahrzeug
• Abstimmung der Prüfvorgaben in Bemusterungsabstimmungsgesprächen mit Lieferanten, Entwicklung, Einkauf und Qualität
• Zusammenfassung der Prüfungsergebnisse in einem Prüfbericht im IT-System und Freigabeempfehlung
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung des Bemusterungsprozesses
• Kommunikation und Koordination mit allen relevanten Stakeholdern zur Sicherstellung der termingerechten Freigabeprozesse

• Abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt Werkstoff- oder Fertigungstechnik oder vergleichbar und erste Berufserfahrung in der Automobilindustrie
• Fundierte Kenntnisse der verschiedenen Werkstoffe und Fertigungsverfahren im Bereich Metall, Kunststoff, Oberflächen, Lacke und Kleben
• Kenntnisse der Gesamtfahrzeugentwicklung, des PPF-Verfahrens sowie in der Qualitätssicherung von Kaufteilen
• Erste Berührungspunkte mit den Systemen wie BeOn, MISS, KVS, EPIS und ETKA sind von Vorteil
• Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen, und Vertrautheit mit der 3D-Bauteildaten-Visualisierung
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen