Wir fördern Ihre Karriere im Gesundheitswesen. Als erfahrene Experten im Bereich der Gesundheitsversorgung bringen wir Fachkräfte mit geeigneten Arbeitgebern zusammen. Wir unterstützen Führungspersönlichkeiten auf ihrem individuellen Karriereweg im Pflege- und Gesundheitssektor. Übernehmen Sie Verantwortung und wir helfen Ihnen, dort zu wirken, wo Sie einen Unterschied machen können. In einer neuen Position, die Ihren Wünschen und Anforderungen entspricht. Dank unserer langjährigen Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk finden wir die passende Stelle für Sie. Mit Sorgfalt ausgewählt.

• Führung und Organisation des Pflegebereichs
• Leitung und Entwicklung des Pflegeteams
• Gewährleistung einer hohen Pflegequalität und Einhaltung gesetzlicher Standards
• Planung und Koordination der Pflegeabläufe
• Durchführung von Pflegevisiten und Qualitätsprüfungen
• Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und medizinischem Personal
• Dokumentation und Berichtswesen im Pflegebereich
• Weiterentwicklung und Optimierung der Pflegekonzepte

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) oder einem vergleichbaren Studienabschluss
• Mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege, idealerweise in einer leitenden Funktion
• Fundierte Kenntnisse im Pflegemanagement und Qualitätsmanagement
• Hohe Sozialkompetenz und Führungserfahrung
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
• Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Sicherer Umgang mit MS Office und Pflegesoftware

Die Direktvermittlung durch I. K. Hofmann GmbH überzeugt. Sie müssen sich weniger um die Suche, Auswahl und administrative Aufgaben kümmern, erhalten jedoch mehr.

• Mehr Qualität: Durch Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden festgehalten und mit den Anforderungen des Arbeitgebers abgeglichen.
• Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
• Mehr Beratung: Mit umfassendem Wissen über den Arbeitgeber, Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Sie bei fundierten Entscheidungen.
• Mehr Sicherheit: Der vertrauliche Umgang mit Ihren Informationen und Daten hat für uns höchste Priorität.
• Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
• Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlungen über Gehalt und Konditionen, bei denen wir Sie zielführend unterstützen.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen und darauf, Sie persönlich zu beraten.