Die Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH, gegründet im Jahr 1998, beschäftigt über 500 Mitarbeitende an mehreren Standorten. Unser Ziel ist es, eine umfassende Betreuung für demenziell erkrankte und schwerstpflegebedürftige Menschen zu gewährleisten.

• Voll- oder Teilzeit
• Standort: Deutschland
• Keine Berufserfahrung erforderlich

Neue Perspektiven in der Pflege

Haben Sie Interesse daran, frischen Wind in ein Pflegeheim zu bringen? Die Übernahme des Seniorenzentrums bietet die Möglichkeit, als kommunale Einrichtung neue Strukturen zu schaffen und innovative Ideen einzubringen. Ihre Begeisterung und Ihr Engagement sind entscheidend, unabhängig von Ihrer bisherigen Erfahrung. Als Führungskraft auf Augenhöhe stehe ich Ihnen unterstützend zur Seite und freue mich auf Ihre kreativen Vorschläge.

Gemeinnützigkeit und Sicherheit

Das Seniorenzentrum Röttingen ist Teil eines Netzwerks von Pflegeeinrichtungen, das seit 1998 für eine qualitativ hochwertige Pflege sorgt. Als gemeinnützige Organisation fließen die erwirtschafteten Mittel direkt in die Verbesserung der Lebensqualität unserer Bewohner und Mitarbeitenden. Wir bieten Ihnen Flexibilität und Sicherheit in Ihrer beruflichen Laufbahn.

Lebensqualität im ländlichen Raum

Das familiäre Umfeld und die ruhige ländliche Lage fördern ein harmonisches Miteinander. Die Umgebung bietet zahlreiche Freizeitmöglichkeiten und eine angenehme Atmosphäre für unsere Bewohner. Unser Seniorenzentrum ist ein einladender Ort mit einem schönen Garten, in dem sich Bewohner und Angehörige wohlfühlen.

Ihre Aufgaben umfassen:

• Aktive Mitgestaltung der Umstellung von privater auf kommunale Trägerschaft
• Motivation des Teams und Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre
• Kommunikation auf Augenhöhe und humorvolle Gestaltung des Alltags
• Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Bewohner
• Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege sowie digitale Dokumentation
• Zusammenarbeit mit Angehörigen und anderen Fachkräften
• Teilnahme am internen Springerpool zur Erweiterung Ihrer Erfahrungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)

Wir bieten Ihnen:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. in der Palliativpflege
• Individuelle Karriere- und Entwicklungschancen
• Flexibilität bei den Arbeitszeiten
• Ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit Raum für Ihre Ideen
• Vielfältige Mitarbeiterevents zur Förderung des Teamgeists
• Eine faire Vergütung nach TVöD, basierend auf Qualifikation und Erfahrung
• 30 Urlaubstage sowie Zusatzurlaub für besondere familiäre Verpflichtungen
• Unterstützung bei den Betreuungskosten für Kinder
• Ein Arbeitszeitkonto für persönliche Wünsche und Auszeiten
• Leasingangebote für PKW und (E-)Bikes
• 50 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten

Unsicher, ob wir zueinander passen?

Wir legen großen Wert auf ein Kennenlernen, um gemeinsam herauszufinden, ob wir der richtige Arbeitgeber für Sie sind. Gerne laden wir Sie zu einem Probearbeitstag ein, um einen Eindruck von unserem Team und unserer Arbeitsweise zu gewinnen.