Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter HR-Digitalisierung - Köln, Nordrhein-Westfalen - PENNY
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Leiter der HR-Abteilung
vor 2 Monaten
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland PS Direkt VollzeitDeine RolleWir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der das HR Services Team leitet und die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Kolleginnen und Kollegen unterstützt.Deine AufgabenDie Führung des HR Services Teams und die Unterstützung der persönlichen und beruflichen Entwicklung der Kolleginnen und KollegenDie Gewährleistung, dass alle...
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Leiter der HR-Abteilung
vor 2 Monaten
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland PS Direkt VollzeitDeine RolleWir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der das HR Services Team leitet und die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Kolleginnen und Kollegen unterstützt.Deine AufgabenDie Führung des HR Services Teams und die Unterstützung der persönlichen und beruflichen Entwicklung der Kolleginnen und KollegenDie Gewährleistung, dass alle...
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Leiterin Digitalisierung
vor 1 Woche
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere IT-Abteilung und die digitale Transformation der Kunsthochschule für Medien Köln leiten wird. Die Stelle ist für eine unbefristete Zeit in Vollzeit zu besetzen.AufgabenbereichCo-Leitung der Abteilung IT und DigitalisierungKoordinierung und aktive Mitarbeit in den Projektphasen...
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Senior HR Tech Consultant
vor 3 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland kernpunkt Digital GmbH VollzeitÜber kernpunkt Digital GmbHWir sind eine erfahrene Digitalagentur, die seit über 23 Jahren mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Konzerne und Startups bei der Lösung ihrer Herausforderungen der Digitalisierung unterstützt. Unser Team arbeitet in agilen, interdisziplinären Teams und versucht auf Basis des aktuellen Scrum-Guides die jeweils...
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Senior HR Tech Consultant
vor 3 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland kernpunkt Digital GmbH VollzeitÜber kernpunkt Digital GmbHWir sind eine erfahrene Digitalagentur, die seit über 23 Jahren mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Konzerne und Startups bei der Lösung ihrer Herausforderungen der Digitalisierung unterstützt. Unser Team arbeitet in agilen, interdisziplinären Teams und versucht auf Basis des aktuellen Scrum-Guides die jeweils...
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Leiterin der Digitalisierung
vor 2 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere IT-Abteilung leiten und unsere Digitalisierungsstrategie umsetzen kann. Die Stelle umfasst die Co-Leitung der Abteilung, die gemeinsame Leitung der künftigen Abteilung "IT und Digitalisierung" und die Analyse und Konzeption von Strategien zur Digitalisierung der Prozesse in...
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Leitung Digitalisierung
vor 4 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitStellenbeschreibungWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere IT-Abteilung leiten und die Digitalisierung unserer Prozesse vorantreiben kann.AufgabenCo-Leitung der IT-AbteilungEntwicklung von Strategien zur Digitalisierung von Prozessen in Verwaltung und LehreKoordination von IT-ProjektenProzessberatung und -optimierungDatenmanagement und...
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Leitung Digitalisierung
vor 4 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitStellenbeschreibungWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere IT-Abteilung leiten und die Digitalisierung unserer Prozesse vorantreiben kann.AufgabenCo-Leitung der IT-AbteilungEntwicklung von Strategien zur Digitalisierung von Prozessen in Verwaltung und LehreKoordination von IT-ProjektenProzessberatung und -optimierungDatenmanagement und...
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Leiterin Digitalisierung
vor 1 Woche
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitAufgaben und VerantwortungsbereichWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere IT-Abteilung gemeinsam mit dem IT-Leiter leiten und die Digitalisierung unserer Prozesse vorantreiben kann. Die Stelle ist für eine unbefristete Zeit in Vollzeit zu besetzen und bietet eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 39 Stunden und 50...
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Senior HR Tech Consultant
vor 2 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland kernpunkt Digital GmbH VollzeitÜber unskernpunkt Digital GmbH ist eine führende Digitalagentur, die seit über 23 Jahren mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Konzerne und Startups bei der Lösung ihrer Herausforderungen der Digitalisierung unterstützt.Unser Team besteht aus erfahrenen Experten, die sich auf die Entwicklung von innovativen HR-Lösungen spezialisiert...
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Senior HR Tech Consultant
vor 4 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland kernpunkt Digital GmbH VollzeitÜber unskernpunkt Digital GmbH ist eine erfahrene Digitalagentur, die seit über 23 Jahren mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Konzerne und Startups bei der Digitalisierung unterstützt.AufgabenWir suchen einen erfahrenen Consultant (m/w/d) für unser neues Unternehmen im Bereich HR Tech Consulting. Du wirst uns dabei unterstützen, unsere...
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Senior HR Tech Consultant
vor 4 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland kernpunkt Digital GmbH VollzeitÜber unskernpunkt Digital GmbH ist eine erfahrene Digitalagentur, die seit über 23 Jahren mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Konzerne und Startups bei der Digitalisierung unterstützt.AufgabenWir suchen einen erfahrenen Consultant (m/w/d) für unser neues Unternehmen im Bereich HR Tech Consulting. Du wirst uns dabei unterstützen, unsere...
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Senior HR Tech Consultant
vor 4 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland kernpunkt Digital GmbH VollzeitÜber unskernpunkt Digital GmbH ist eine renommierte Digitalagentur, die seit über 23 Jahren mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Konzerne und Startups bei der Digitalisierung unterstützt.AufgabenWir suchen einen erfahrenen Consultant (m/w/d) für unser neues Unternehmen im Bereich HR Tech Consulting. Du wirst uns dabei unterstützen, unsere...
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Senior HR Tech Consultant
vor 4 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland kernpunkt Digital GmbH VollzeitÜber unskernpunkt Digital GmbH ist eine renommierte Digitalagentur, die seit über 23 Jahren mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Konzerne und Startups bei der Digitalisierung unterstützt.AufgabenWir suchen einen erfahrenen Consultant (m/w/d) für unser neues Unternehmen im Bereich HR Tech Consulting. Du wirst uns dabei unterstützen, unsere...
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Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Primus Service GmbH VollzeitDie Primus Service GmbH ist ein dynamisches Unternehmen, das sich in den letzten 25 Jahren zu einer festen Größe in der deutschen Cateringbranche entwickelt hat. Wir suchen einen erfahrenen IT-Leiter, der unsere IT-Landschaft mitgestalten und unsere Digitalisierung vorantreiben kann. Als IT-Leiter werden Sie die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen...
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Leitung Digitalisierung
vor 3 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere IT-Abteilung leiten und die Digitalisierung unserer Prozesse vorantreiben kann. Die Stelle ist Teil unseres Teams und wir bieten eine vielfältige und anspruchsvolle Aufgabe, die Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen fordert.Aufgaben und VerantwortlichkeitenCo-Leitung der IT-Abteilung...
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Leitung Digitalisierung
vor 3 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere IT-Abteilung leiten und die Digitalisierung unserer Prozesse vorantreiben kann. Die Stelle ist Teil unseres Teams und wir bieten eine vielfältige und anspruchsvolle Aufgabe, die Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen fordert.Aufgaben und VerantwortlichkeitenCo-Leitung der IT-Abteilung...
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HR Controlling Specialist – Compensation
vor 3 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls zentrale Ansprechperson für Gehalts- und Zusatzleistungsfragen sind Sie für die Analyse und Optimierung von Vergütungsmodellen verantwortlich.Unterstützen Sie bei Bonus- und Gehaltsüberprüfungen, Budgetplanung und Rückstellungen.Mitarbeiten Sie bei der jährlichen Personalkostenplanung sowie Analyse von Plan- und Ist-Daten.Beraten Sie...
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HR Controlling Specialist – Compensation
vor 3 Wochen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls zentrale Ansprechperson für Gehalts- und Zusatzleistungsfragen sind Sie für die Analyse und Optimierung von Vergütungsmodellen verantwortlich.Unterstützen Sie bei Bonus- und Gehaltsüberprüfungen, Budgetplanung und Rückstellungen.Mitarbeiten Sie bei der jährlichen Personalkostenplanung sowie Analyse von Plan- und Ist-Daten.Beraten Sie...
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Leitung Digitalisierung
vor 1 Monat
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kunsthochschule für Medien Köln VollzeitBewerbung für die Co-Leitung der IT-AbteilungDie Kunsthochschule für Medien Köln sucht eine erfahrene Führungskraft für die Co-Leitung der IT-Abteilung. Als Leitung Digitalisierung werden Sie Teil des Führungsteams und werden gemeinsam mit dem IT-Leiter die strategische Ausrichtung der Abteilung bestimmen.Aufgaben und VerantwortungenCo-Leitung der...
Leiter HR-Digitalisierung
vor 3 Monaten
Standort: Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 865976
Unser gemeinsames Ziel:
Im Rahmen der HR-Operations-Abteilung setzen wir als Team für digitale Transformation und Portfoliomanagement bedeutende Digitalisierungs- und Transformationsprojekte in der PENNY-Gruppe um und gestalten aktiv die Zukunft eines führenden Unternehmens im Einzelhandel.
Wir:
betreuen ein umfangreiches Projektportfolio im Lebensmitteleinzelhandel mit einem besonderen Fokus auf HR-Prozesse, insbesondere für die Vertriebslinien von PENNY. sind verantwortlich für die Planung und Umsetzung zentraler strategischer Digitalisierungsthemen, wie die Einführung eines Serviceportals oder die Weiterentwicklung von Mitarbeiteranwendungen. entwickeln und pflegen ein zukunftsorientiertes HR-IT-Digitalisierungsziel, um Innovationen zu fördern und die bestmögliche Mitarbeitererfahrung zu gewährleisten. erzielen greifbare Ergebnisse mit hohem Einfluss und sichtbaren Veränderungen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen. konzipieren und implementieren innovative Lösungen, die messbare Erfolge und nachhaltige Auswirkungen auf unsere HR-Dienstleistungen haben. sind ein dynamisches Team mit einer offenen und kooperativen Kultur, die Kreativität und Innovation fördert.Deine Aufgaben:
In deiner Funktion als Projektmanager treibst du transformative Projekte voran und stellst sicher, dass unsere Systeme und Werkzeuge optimal genutzt werden. Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und bietet dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Du:
übernimmst die Verantwortung für HR-Digitalisierungs- und Transformationsprojekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. sorgst für die effektive Implementierung neuer Systeme und Werkzeuge und schult unsere Mitarbeitenden. leitest die Integration neuer Gesellschaften in unsere HR-Systemlandschaft als Teil von M&A-Prozessen und erweiterst damit die Reichweite unserer HR-Dienstleistungen. steuerst und überwachst unser internes Projektportfolio im Rahmen eines kontinuierlichen Portfoliomanagements. förderst den internen Strategieprozess und bist somit eng in die strategische Weiterentwicklung des HR-Bereichs eingebunden. erstellst eigenständig Projektunterlagen und präsentierst diese in internen Gremien. führst datenbasierte Analysen durch und überführst die gewonnenen Erkenntnisse in neue Konzepte. organisierst und moderierst Workshops mit verschiedenen Fachabteilungen, um Anforderungen zu erfassen und Lösungen zu entwickeln. förderst den Wissensaustausch zwischen verschiedenen Stakeholdern und stellst sicher, dass alle Beteiligten stets informiert sind. entwickelst deine Fähigkeiten durch kontinuierliches Feedback und die Übernahme eigener Verantwortungsbereiche weiter. unterstützt interne Initiativen zur Weiterentwicklung der Abteilung.Was uns überzeugt:
Du:
hast dein Studium oder deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringst praktische Berufserfahrung mit, idealerweise im HR- oder HR-IT-Bereich. verfügst möglicherweise über Erfahrung im Einzelhandel oder in der FMCG-Branche. beherrschst modernes Projektmanagement und kannst Projekte eigenständig und erfolgreich durchführen. verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hast Freude an komplexen Fragestellungen. nimmst stets die Perspektive der Kunden ein und kannst Bedürfnisse systematisch erfassen und Handlungsbedarfe ableiten. arbeitest eigenverantwortlich und praxisorientiert und bringst eine starke Kommunikationsfähigkeit mit. kannst komplexe Sachverhalte verständlich und prägnant darstellen. hast Freude daran, dich in neue Themen und Projektkonstellationen einzuarbeiten. bist motiviert, neue Herausforderungen anzunehmen. verfügst idealerweise über fundierte Kenntnisse in HR-Systemen oder -Prozessen, bist technologieaffin und beherrschst die englische Sprache gut.Was wir bieten:
Die PENNY-Gruppe als einer der größten Einzelhändler in Europa bietet hervorragende Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen möchten. Entdecke einen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsspielräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge. Zuschüsse für die Kantine und vergünstigte Deutschlandtickets sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeiterrabatte bei PENNY und anderen Partnerunternehmen. Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Persönliche Weiterbildung durch umfassende Seminarangebote und E-Learnings. Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen und Sportkursen. Vernetzung durch unternehmensweite Netzwerke für den Austausch rund um Karriere und persönliche Entwicklung.