Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter:in der Finanzbuchhaltung - Wuppertal, Nordrhein-Westfalen - Axxum GmbH
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Buchhalter:in (M/w/d) Beim Kinderschutzbund Lv Nrw
vor 5 Monaten
Wuppertal, Deutschland Der Kinderschutzbund Landesverband NRW e.V. VollzeitBeim Kinderschutzbund (DKSB) Landesverband NRW e. V. ist frühestmöglich eine Stelle in der Buchhaltung / Rechnungswesen / Controlling in Teilzeit (20-24 Stunden) zu besetzen. Im Kinderschutzbund (DKSB) Landesverband NRW e. V. sind über 100 Orts - und Kreisverbände Mitglied. Die Landesgeschäftsstelle ist für diese Mitglieder Servicecenter. Gleichzeitig...
Leiter:in der Finanzbuchhaltung
vor 3 Monaten
Gestalten Sie die Zukunft mit Axxum GmbH
In einer dynamischen und modernen Arbeitsumgebung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden. Wir legen großen Wert auf eine offene und inspirierende Unternehmenskultur.
Position: Teamleitung Finanzbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Führung und Organisation des Buchhaltungsteams (8 Mitarbeitende) sowie Verantwortung für die Steuerung aller buchhalterischen Abläufe.
- Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse gemäß HGB unter Berücksichtigung der Konzernrichtlinien.
- Sicherstellung der Qualität der Abschlüsse und Koordination der Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften.
- Servicestelle für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden in Bilanzierungsfragen.
- Überwachung der Liquidität und des Zahlungsverkehrs sowie Management der Versicherungen.
- Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme im Rechnungswesen.
Ihr Profil:
- Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Rechnungswesen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen in einer ähnlichen Position sowie sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen Buchhaltungsprogrammen.
- Persönliche Stärken: Selbstständige, strukturierte und transparente Arbeitsweise, ausgeprägte Führungsqualitäten, analytische Fähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein.
- Flexibilität: Möglichkeit zur mobilen Arbeit und flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Teamkultur: Ein respektvolles und kollegiales Arbeitsumfeld, das von Offenheit und Vertrauen geprägt ist.
- Gestaltungsfreiraum: Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Weiterbildung: Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, JobRad und attraktive Bonusprogramme sowie 30 Tage Urlaub.