Werkstudent: Personalentwicklung im Bereich Performance Management

vor 4 Wochen


Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland KPMG Vollzeit
Werkstudent Personalentwicklung - Performance Management (w/m/d)

Standorte: Stuttgart
Karrierelevel: Studierende
Anstellungsart: Werkstudententätigkeit

Unterstütze KPMG bei der Bewältigung zukünftiger Herausforderungen im Personalbereich. Sei Teil eines dynamischen Teams und trage zur Weiterentwicklung des Performance Management Systems bei. Deine Aufgaben umfassen die Unterstützung des Learning & Development Bereichs bei der Umsetzung interner HR-Digitalisierungsprojekte.

Deine Aufgaben
Erlebe die neuesten Trends in der Digitalisierung und erweitere Deine Kenntnisse im HR-IT-Bereich:

  • Du hilfst bei der Entwicklung und Implementierung innovativer, benutzerfreundlicher Personalentwicklungsprozesse mit Fokus auf das Performance Management System.
  • Du begleitest den Performance-Management-Zyklus für verschiedene Mitarbeitendengruppen und unterstützt uns bei der Digitalisierung im Learning & Development.
  • Die Analyse interner Anfragen der Kund:innen fördert sowohl Deine technischen als auch kommunikativen Fähigkeiten.
Dein Profil
  • Du hast mindestens drei Semester Deines Studiums in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Studiengang mit Schwerpunkt Digitalisierung absolviert.
  • Du bist motiviert, Deine IT-Kenntnisse anzuwenden und weiterzuentwickeln.
  • Du zeichnest Dich durch eine sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus.
  • Gute Excel-Kenntnisse sowie erste Erfahrungen mit SAP und/oder PowerBI sind von Vorteil.

Deine Benefits
Strukturiertes Onboarding
Um Dir den Einstieg zu erleichtern, bieten wir umfassende Onboarding-Maßnahmen an, die Dich während der gesamten Einarbeitungsphase unterstützen. Eine persönliche Ansprechperson steht Dir zur Seite.

Flexible Arbeitszeiten
Du kannst Studium und praktische Erfahrungen gut miteinander vereinbaren und erhältst Einblicke in die Arbeitswelt bei KPMG. In Absprache mit Deinem Team kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten.

Feedback und persönliche Entwicklung
Von Anfang an bist Du Teil des Teams und übernimmst Verantwortung in herausfordernden Projekten. Regelmäßiges Feedback fördert Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Vernetzung und Austausch
Bei unseren Netzwerk-Aktivitäten steht der Austausch zwischen Auszubildenden, Dual Studierenden, Praktikanten und Werkstudenten im Vordergrund.

Über KPMG
KPMG bietet vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem interdisziplinären Umfeld. Unsere Teams arbeiten an innovativen Themen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting. Wir suchen Talente, die bereit sind, die Herausforderungen der Zukunft anzugehen.

Informationen zum Bewerbungsprozess
Bitte reiche Deine Bewerbung mit folgenden Unterlagen ein: - Deinen vollständigen Lebenslauf - Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht - bereits vorhandene Arbeitszeugnisse - ein Foto ist nicht erforderlich.



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