Wir kümmern uns um Ihre Karriere im Gesundheitswesen. Als erfahrene Spezialisten im Bereich der Gesundheitsversorgung verbinden wir Fachkräfte mit geeigneten Arbeitgebern. Wir unterstützen Führungspersönlichkeiten auf ihrem individuellen Karriereweg im Pflege- und Gesundheitssektor. Sie übernehmen Verantwortung und wir helfen Ihnen, dort zu wirken, wo es zählt. In einer neuen Position, die Ihren Vorstellungen und Anforderungen entspricht. Dies erreichen wir durch langjährige Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk und durch persönliche Nähe, gestützt auf über 30 Jahre Erfahrung als erfolgreicher Personaldienstleister.

• Führung und Organisation des Pflegeteams
• Gewährleistung einer hochwertigen Pflege
• Implementierung und Einhaltung von Pflegekonzepten und -standards
• Planung und Strukturierung von Dienstplänen sowie Arbeitsabläufen
• Verantwortung für die fachliche und persönliche Entwicklung der Teammitglieder
• Zusammenarbeit mit medizinischen Fachkräften, Therapeuten und Angehörigen
• Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Standards
• Mitwirkung an der Planung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der Einrichtung

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Pflegebereich
• Leitungsbezogene Weiterbildung von mindestens 460 Stunden gemäß §80 SGB XI
• Professionelles und kundenorientiertes Auftreten
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Pflegeeinrichtungen und in der Teamführung
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im Umgang mit den rechtlichen Rahmenbedingungen der Pflege
• Hohes Maß an Organisations- und Problemlösungskompetenz

Die Direktvermittlung durch I. K. Hofmann GmbH überzeugt. Sie müssen sich weniger um die Suche, Auswahl und administrative Aufgaben kümmern, profitieren jedoch von mehr Vorteilen.

• Mehr Qualität: Durch Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden festgehalten und mit den Anforderungen des Kunden abgeglichen.
• Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
• Mehr Beratung: Mit fundiertem Wissen über Arbeitgeber, Zusatzleistungen und persönliche Entwicklungschancen unterstützen wir Sie bei Ihren Entscheidungen.
• Mehr Sicherheit: Der vertrauliche Umgang mit Ihren Informationen und Daten hat für uns höchste Priorität.
• Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
• Mehr Schlagkraft: Wir verfügen über die Ressourcen und Erfahrungen, um den Bewerbungs- und Einstellungsprozess zu beschleunigen und Sie schneller in den Job zu bringen.
• Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für die persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen und darauf, Sie persönlich zu beraten.