Leitung des Sachgebiets Personal und Organisation

vor 1 Monat


Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesstadt Bonn Vollzeit

Bei der Bundesstadt Bonn
ist eine Position im Amt für Kinder, Jugend und Familie
als

Fachbereichsleitung für das Sachgebiet "Personal, Organisation, TUI"
- je nach Qualifikation bis Besoldungsgruppe A 13 Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt LBesG bzw. Entgeltgruppe 12 TVöD -

in der Abteilung "Verwaltung, Jugendhilfeplanung" zu besetzen.

Die Bundesstadt Bonn ist eine dynamische Stadt mit einer hohen Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten. Bonn ist nicht nur Sitz zahlreicher internationaler Institutionen, sondern auch ein bedeutender Standort für globale Unternehmen.

Das Amt für Kinder, Jugend und Familie ist die zentrale Anlaufstelle für Kinder, Jugendliche und Familien und zuständig für alle Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe gemäß SGB VIII. Mit einem Team von ca. 100 Mitarbeitenden an verschiedenen Standorten ist es das größte Amt der Stadtverwaltung.
Das sozialräumlich organisierte Amt umfasst sechs interdisziplinäre Abteilungen, die aus hochqualifizierten Fachleuten bestehen.

Im Sachgebiet "Personal, Organisation, TUI" werden alle personalwirtschaftlichen, organisatorischen und IT-technischen Belange zentral verantwortet.
Wir suchen eine engagierte Person für die Leitung des Sachgebietes, um die Aufgaben und Erwartungen dieser Position zu erfüllen:

Sie und Ihr motiviertes Team von derzeit 12 Personen arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen, um die fachlichen Anforderungen bestmöglich zu erfüllen. Hierbei ist eine intensive Kooperation mit anderen Dienststellen der Stadtverwaltung erforderlich.

Zu den Hauptaufgaben des Sachgebietes "Personal, Organisation, TUI" gehören insbesondere:

Strategische Leitung und Weiterentwicklung des Sachgebietes Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung des beruflichen Nachwuchses Personalwirtschaft und -entwicklung in Zusammenarbeit mit dem Personal- und Organisationsamt Organisation der allgemeinen Abläufe im Amt, einschließlich Büroraumbewirtschaftung und Materialbeschaffung Administration und Support für über 700 PC-Arbeitsplätze sowie Weiterentwicklung digitaler Lösungen Voraussetzung für Beamt*innen ist die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes. Für Beschäftigte wird ein erfolgreicher Angestelltenlehrgang II oder ein abgeschlossenes Studium in relevanten Fachrichtungen vorausgesetzt (Bachelor/Diplom in Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Politikwissenschaften oder vergleichbar).

Als Bewerber*in sollten Sie zudem folgende Kompetenzen und Fähigkeiten mitbringen:

Fachliche Kenntnisse in Personal und Organisation im öffentlichen Dienst. Fähigkeit zur Prozesssteuerung zur Erreichung der Aufgabenziele sowie ein proaktiver Umgang mit Veränderungen. Analytisches, ziel- und lösungsorientiertes Denken sowie präzises Urteilsvermögen zur schnellen Problemlösung. Hohe organisatorische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick zur Anpassung an die Anforderungen der Jugendverwaltung. Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität zur Bewältigung der Herausforderungen in diesem Bereich. Erfahrung in der Leitung von Organisationseinheiten sowie eine kooperative Personalführung sind wünschenswert.

Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem verantwortungsvollen Aufgabenfeld, in dem Sie in eigenverantwortlicher Arbeit und im Team einen bedeutenden Beitrag zur Erfüllung der Aufgaben des Amtes leisten können.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann.

Die Bundesstadt Bonn fördert aktiv Chancengleichheit und Diversität und strebt an, die Vielfalt der Bevölkerung in der Stadtverwaltung widerzuspiegeln. Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen mit Migrationshintergrund und Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Wir bieten Ihnen:

Eine sinnstiftende Tätigkeit und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, Ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten, Fahrradleasing für unbefristet Beschäftigte nach der Probezeit, Betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Zusatzversorgung, Regelmäßige Tariferhöhungen.
Mobiles Arbeiten ist seit kurzem möglich, wobei der Umfang nach persönlichen und fachlichen Voraussetzungen gestaltet werden kann.

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  • Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Augustinum Vollzeit

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